трудоустройство: новости — страница 17

Выход России из Болонского процесса вызвал немало споров. Одни считают, что это шанс создать уникальную систему вузовского обучения, адаптированную под реалии времени и экономики. Другие переживают, что новшество отразится на студентах и их будущем. Справедливы ли опасения? Об этом и не только говорим с ректором ЧелГУ Сергеем ТАСКАЕВЫМ.

Акимат Семея начал прием заявок граждан старше 50 лет на участие в проекте «Күміс жас» (Серебряный возраст), передает Arnapress.kz.Серебряный возраст — это одно из направлений Национального проекта по развитию предпринимательства, нацеленное на трудоустройство граждан старше 50 лет.Соискатель, желающий участвовать в проекте «Серебряный возраст», должен быть безработным и зарегистрированным в органах занятости, то есть на Электронной бирже труда, в качестве безработного.После с помощью личного кабинета он может обратиться в Центр занятости по месту прописки и проживания.Адрес: улица Козбагарова, 40.Телефон: 32-93-15.Фото: Wfin.kz

fasttelegraph.ruВице-министр труда и социальной защиты населения Олжас Ордабаев презентовал членам Комитета по социально-культурному развитию мажилиса основные положения законопроектов «О профессиональных квалификациях» и «О внесении изменений и дополнений в некоторые законодательные акты Республики Казахстан по вопросам профессиональных квалификаций», сообщает корреспондент центра деловой информации Kapital.kz со ссылкой на пресс-службу ведомства.«Ускорение технологического прогресса и цифровизация экономики предъявляют новые требования к качеству трудовых ресурсов в Казахстане.

Tazabek — ОАО «Международный аэропорт «Манас» совместно с Кыргызским авиационным институтом им. Ишембая Абдраимова 12 апреля 2023 года в честь Всемирного дня авиации и космонавтики провели экскурсию для студентов института.В экскурсии приняли участие 37 студентов первого курса по специальности «Сервис на воздушном транспорте» Кыргызского авиационного института им.

Вице-министр труда и социальной защиты населения РК Олжас Ордабаев презентовал членам Комитета по социально-культурному развитию мажилиса парламента РК основные положения законопроектов «О профессиональных квалификациях» и «О внесении изменений и дополнений в некоторые законодательные акты Республики Казахстан по вопросам профессиональных квалификаций», передает Arnapress.kz со ссылкой на пресс-службу Министерства труда и социальной защиты населения РК.Вышеуказанные проекты законов были разработаны Министерством труда и социальной защиты населения РК (МТСЗН) совместно с заинтересованными государственными органами, представителями работников, работодателей и бизнеса.В начале своего выступления вице-министр отметил, что принятие этих законопроектов укрепит связь рынка труда и системы образования, а также позволит отвечать на быстро меняющиеся требования к рабочей силе.«Ускорение технологического прогресса и цифровизация экономики предъявляют новые требования к качеству трудовых ресурсов в Казахстане.

Таковы результаты встречи руководства областного управления здравоохранения и главврачей медучреждений с выпускниками Национального медуниверситета им. С. Асфендиярова и Казахско-Российского медуниверситета в Алматы. На ярмарке вакансий костанайская делегация познакомилась молодыми специалистами и предложила работу в нашем регионе.

Руководитель фракции партии власти «Аманат» и спикер мажилиса Ерлан Кошанов «не заметил жёсткого задержания» вчера у Минэнерго, «потому что там не был». 12 апреля журналисты задали ему вопросы по ситуации с нефтяниками из Жанаозена.Спикер мажилиса считает протест нефтяников с требованием постоянного трудоустройства незаконным, а силовые задержания называет законными.«Всё произошло в рамках закона», — несколько раз повторил спикер, отвечая на вопрос Азаттыка.Касательно требований протестующих спикер вновь привёл доводы про «зарплату в 700 тысяч тенге», на которую якобы не согласились нефтяники.

e-history.kzВ кулуарах мажилиса заместитель генерального прокурора Жандос Умиралиев рассказал о ситуации с протестовавшими у здания министерства энергетики в Астане экс-работниками «БерАли Мангистау Company», передает корреспондент центра деловой информации Kapital.kz.По его словам, всего были задержаны 126 протестовавших нефтяников из Жанаозена. «Пятеро наиболее активных митингующих – правонарушители, они привлечены к ответственности за участие в несанкционированной акции протеста по статье 488 КоАП РК – были предупреждены и также были отпущены», — пояснил Жандос Умиралиев.Ранее стало известно, что протестовавшие у здания министерства энергетики освобождены. «Между контактной группой «КазМунайГаза» и представителями «БерАли Мангистау Company» заключена договоренность о создании специальной рабочей комиссии, которая будет рассматривать требования бывших работников ТОО для их дальнейшего решения в правовом поле», — сообщали в КМГ.

Фото: Казтаг Протестовавшие у здания Министерства энергетики в Астане экс-работники «БерАли Мангистау Company» освобождены и выехали поездом в Жанаозен, сообщает пресс-служба АО «КазМунайГаз». «Между контактной группой КМГ и представителями «БерАли Мангистау Company» заключена договоренность о создании специальной рабочей комиссии, которая будет рассматривать требования бывших работников ТОО для их дальнейшего решения в правовом поле», — говорится в информации.

Появилось видеообращение лидеров протестовавших в Астане нефтяников из Жанаозена, передает корреспондент Tengrinews.kz.Представители рабочих компании «БерАли Мангистау Company» Жолмурат Улыкпанов и Нурсултан Нурумулы сообщили, что всех нефтяников, которые были задержаны в Астане, отправляют в Мангистау.

Ближе к вечеру 11 апреля к протестующим у министерства энергетики нефтяникам пришли трое депутатов нового состава мажилиса Ермурат Бапи, Ринат Заитов и Максат Толыкбай. Мажилисмены признались, что «не в силах помочь, но пришли выслушать» их.«Всё решается в кабинетах», – сказал Ренат Заитов, который выходил на митинги в 2019 году в знак протеста результатам президентских выборов.Оставшиеся без работы жанаозенцы, вторые сутки находящиеся перед зданием Минэнерго, рассказали депутатам, что им «не резон каждый раз приезжать и митинговать», но они вынуждены, так как дома их ждут семьи.

Заместитель премьер-министра Казахстана Алтай Кульгинов 11 апреля, отвечая на вопросы журналистов о протестующих у Минэнерго, назвал их требования о трудоустройстве некорректными.«Требовать «Дайте мне» как минимум некорректно», — заявил Кульгинов.Чиновник считает, что рабочие «будто бы требуют, чтобы конкретная компания выиграла уже состоявшийся тендер».О выставлении таких требований рабочими не сообщалось.

Фото: Казтаг Специалисты специально созданной контактной группы во главе с руководителем аппарата АО НК «КазМунайГаз» Ерханом Умаровым провели переговоры с нефтяниками, прибывшими из Жанаозена в Астану, сообщает пресс-служба нацкомпании. Рабочие, прибывшие из Жанаозена, находятся у здания Министерства энергетики РК.

Фото: zakon.kzКогда организаторы пикета окончательно сформулируют свои требования, необходимый уровень представительства от госорганов будет обеспечен на переговорах, сообщил в кулуарах правительства министр энергетики Алмасадам Саткалиев, передает корреспондент центра деловой информации Kapital.kz.«Сейчас приехал основной коллектив и костяк из Жанаозена, около 60-ти человек.

Tazabek — Федерация профсоюзов 11 апреля выступила на пресс-конференции в АКИpress на тему неформальной занятости на рынке труда в Кыргызстане.Заместитель председателя Федерации профсоюзов Рысгул Бабаева сообщила, что в неформальном секторе, по данным Нацстаткома, занято 1,7-1,8 млн человек из 2,5 млн трудоспособного населения или 70%.Среди секторов с большой долей неформальной занятости Р.Бабаева назвала торговлю, сельское хозяйство, коммунальные услуги, пищевую промышленность, транспорт.

В Астане по меньшей мере 82 бывших работника нефтесервисной компании «Берали Мангистау Company» в понедельник, 10 апреля, прибыли на поезде в Астану и отправились с железнодорожного вокзала к зданию министерства энергетики. По их словам, они хотят задать свои вопросы чиновникам и представителям компании «КазМунайГаз».

Невозможно вернуть сейчас граждан Казахстана, которые сбежали в Южной Корее, передает vera.kz со ссылкой на МИД РКДва гражданина Казахстана, которые сбежали из аэропорта Южной Кореи во время депортации на данный момент невозможно вернуть. Сейчас они находятся в следственном изоляторе миграционного центра города Инчхон.

В городе Жанаозене группа жителей, которая с 4 апреля находится перед зданием акимата, требуя их постоянного трудоустройства, вечером в воскресенье сообщила о нападении на них неизвестных людей. По словам митингующих, которые не расходятся и ночуют под открытым небом, напавшие на них молодые люди применили рукоприкладство в отношении нескольких человек и попытались отнять у собравшихся матрасы и одеяла.Митингующие сообщили Азаттыку, что около 22 часов 9 апреля несколько людей, одетые в черное, приблизились к ним и стали отнимать разложенные на земле матрасы, применяя нецензурную лексику в адрес собравшихся.

В марте в Семее похоронили очередного казахстанца, ставшего наёмником российской частной военной компании «Вагнер» и погибшего в Украине. Почему онлайн-ресурсы, где ЧВК ведёт вербовку, доступны в Казахстане, а граждане страны добровольно вливаются в её ряды и отправляются на войну, хотя на родине это тяжкое преступление, чреватое сроком, вплоть до пожизненного?

Согласно правилам их создадут в целях обеспечения временного трудоустройства молодёжи, временно неустроенной молодежи. Организуют отряды молодёжные ресурсные центры по согласованию с акиматами на основании заявок молодежи. Так, заявку могут подать граждане Казахстана в возрасте от 14 до 35 лет и/или их законные представители в молодежные ресурсные центры нарочно либо на электронный адрес молодежного ресурсного центра «EL JASTARY».Потребуются следующие документы: — заявление; — анкета; — копия документа, удостоверяющего личность; — письменное согласие одного из родителей либо законных представителей для несовершеннолетних граждан; — справка о наличии либо отсутствии судимости; — медицинская справка о состоянии здоровья; — справка с психоневрологической, наркологической и противотуберкулезной организаций.Отряды будут заниматься благоустройством улиц, скверов и парков, озеленением территорий, организацией досуговой деятельности, проведением культурно-массовых мероприятий и др.Срок работы — 1 месяц.

В городе Жанаозене продолжается забастовка местных жителей, требующих постоянного трудоустройства, и членов их семей. В ночь на 7 апреля собравшиеся заночевали перед зданием акимата города. Полиция предупредила их о «незаконности» их акции. Собравшиеся отметили, что не нарушают закон, вышли с уведомлением.«Наше требование одно — работа.

В марте этого года утвержден пилотный проект «Организация трудозанятости осужденных путем модернизации и расширения производственной инфраструктуры предприятий УИС в Карагандинской области и области Ұлытау», рассчитанный на 2023-2025 годы. Пилотный проект утвержден акимами Карагандинской области и области Ұлытау Ермаганбетом Булекпаевым и Берік Әбдіғалиұлы, а также первым заместителем министра внутренних дел РК Маратом Кожаевым.

Десятки людей с особыми потребностями по слуху станут «глазами» «Казцинка». Крупнейшая компания Восточно-Казахстанской области запустила Центр видеомониторинга в рамках охраны своих объектов. Здесь будут работать исключительно особенные люди, которые станут следить за безопасностью в режиме онлайн.

Telegram-бот «Инклюзивный помощник» запущен в рамках краткосрочного грантового проекта по заказу Министерства информации и общественного развития РК, передает Arnapress.kz со ссылкой на пресс-службу Центра поддержки гражданских инициатив.В Туркестане и в Сайрамском районе Туркестанской области стартовал проект «Реализация, продвижение и дальнейшее развитие деятельности по обеспечению прав и улучшению качества жизни людей с инвалидностью, проживающих в Туркестанской области как фактор успешной социализации, интеграции и трудоустройства целевых групп».В рамках проекта ОО «Корган-М» запустил Telegram-бот «Инклюзивный помощник».

4 апреля в Жанаозене, моногороде в Мангистауской области, более десятка местных жителей, требующих постоянного трудоустройства их и членов их семей, собрались у здания акимата. Они призвали должностных лиц нефтеносного региона выйти к ним и решить их вопросы. Пришедшие к зданию акимата Жанаозена, среди которых женщины и пожилые, обратились к акиму Мангистауской области Нурлану Ногаеву и акиму города Жанаозен Айбеку Косуакову.«Мы направляем это обращение к вам, потому что мы, жители города Жанаозен, несколько лет находимся работы.

4 апреля в городе Жанаозене Мангистауской области более сотни людей, работавших в нефтесервисной компании «Берали Мангистау Company», подрядчике предприятия «Озенмунгайгаз», собрались у офиса «Озенмунгайгаз». Работники, среди которых водители техники, крановщики, машинисты подъемников, мастера и операторы подземного ремонта скважин, стаж которых варьируется от нескольких до десятков лет, требуют их трудоустройства в «Озенмунгайгазе», его структурных подразделениях или подрядных организациях.«С 1 апреля наши трудовые договоры прекратили свое действие, и мы пополняем ряды безработных в Жанаозене», — говорит работающий стропальщиком Сергей Кеменов на видео, распространенном днем во вторник.Со слов работников, после забастовок и протестов в прошлом году, которые дошли и до столицы, со стороны «Озенмунайгаз» был выделен объем работ.

Tazabek — Прокуратура проверит законность трудоустройства на каскад Токтогульских ГЭС. Об этом стало известно 3 апреля 2024 года в ходе встречи полномочного представителя президента в Жалал-Абадской области Абсаттара Сыргабаева с жителями города Кара-Куль.В состав каскада Токтогульских ГЭС (является филиалом ОАО «Электрические станции») входят: — Токтогульская ГЭС установленной мощностью 1200 МВт — Курпсайская ГЭС установленной мощностью 800 МВт.Директором каскада Токтогульских ГЭС является Тайчабаров Амангелди Ормонович.Жители озвучили, что имеются факты приема на работу на каскад Токтогульских ГЭС по знакомству и связям.

Сейчас согласно Кодексу «О браке (супружестве) и семье» органы РАГС производят государственную регистрацию рождения, смерти, заключения и расторжения брака, изменяют, дополняют, восстанавливают и аннулируют записи актов гражданского состояния. В июле прошлого года подписан Закон «О внесении изменений и дополнений в некоторые законодательные акты РК по вопросам стимулирования инноваций, развития цифровизации, информационной безопасности и образования».

Фото: eec.eaeunion.orgДля развития общего рынка труда и упрощения процедур трудоустройства трудящихся в рамках Евразийского экономического союза (ЕАЭС) государствами-членами ЕАЭС разработан проект Соглашения о взаимном признании документов об ученых степенях в государствах-членах ЕАЭС, сообщает пресс-служба Министерства торговли и интеграции РК.Соглашение позволит обладателям ученых степеней не проходить процедуры признания документов по национальному законодательству в странах ЕАЭС, что значительно упростит процедуру трудоустройства, сократит временные и финансовые расходы.В рамках Соглашения планируется взаимно признавать документы об ученых степенях доктора философии (PhD), доктора по профилю, кандидата и доктора наук.Таким образом, казахстанские обладатели ученых степеней смогут осуществлять профессиональную деятельность без лишних бюрократических формальностей в странах ЕАЭС.

МТСЗН разработаны правила квотирования рабочих мест для лиц с инвалидностью. Квотирование рабочих мест означает предоставление рабочих мест работодателями для трудоустройства лиц с инвалидностью в соответствии с установленной местными исполнительными органами квотой. «Квота ежегодно до 5 декабря текущего года устанавливается МИО в соответствии с пп.7) статьи 18 и пункта 2 статьи 107 Социального кодекса для трудоустройства лиц с инвалидностью в размере от 2 до 4 процентов от численности рабочих мест на предстоящий год», — говорится в сообщении.К слову, квота устанавливается для организаций независимо от организационно-правовой формы и формы собственности и ИП.Отметим, работодатели в течение шести месяцев со дня введения квоты предоставляют рабочие места для трудоустройства лиц с инвалидностью (не имеющим медицинских противопоказаний на выполнение трудовых обязанностей).Квота для организаций со списочной численностью работников: — от 50-100 человек – в размере 2 процентов списочной численности работников; — от 100-250 человек – в размере 3 процентов списочной численности работников; — свыше 251 – в размере 4 процентов списочной численности работников.Проект приказа размёщен для публичного обсуждения до 14 апреля.