enbekkz: новости — страница 2

Костанайские вузы трансформируются в условиях меняющегося рынка труда. Новый курс задают «Атлас новых профессий» и проект «Мамандығым – болашағым», о которых подробно рассказал проректор КРУ им. А. Байтұрсынұлы Ербол Исакаев: — В соответствии с приказом Министерства науки и высшего образования РК наш университет определен как базовый для реализации данного проекта.

Казахстанцы в возрасте старше 50 лет имеют уникальную возможность бесплатного обучения и приобретения новых навыков в рамках программы «Серебряный возраст» для дальнейшего трудоустройства, передает Arnapress.kz со ссылкой на пресс-службу Министерства труда и социальной защиты населения РК.Соответствующий раздел на платформе Skills Enbek был запущен лишь месяц назад, а уже более 2,9 тысячи человек присоединились к программе, из них 2,1 тысячи успешно завершили курсы и получили соответствующие сертификаты.Следует отметить, что наибольшей популярностью среди участников этой возрастной категории пользуются профессиональные курсы, направленные на подготовку специалистов, готовых стать индивидуальными помощниками для людей с ограниченными возможностями или предоставлять сопровождение членам своих семей, страдающим инвалидностью или хроническими заболеваниями.Кроме того, участники программы также проявляют интерес к курсам, связанным с различными аспектами сельского хозяйства, включая выращивание бройлеров, лимонных деревьев в теплицах, пчеловодство и так далее.В разделе «Серебряный возраст» на платформе Skills Enbek доступно более 120 курсов, охватывающих разнообразные области, такие как информационные технологии, сельское хозяйство, финансы, образование, социальное обслуживание, маркетинг и туризм.В ведомстве добавили, что пользователям предоставляется возможность получить сертификат о прохождении курса, который будет автоматически включен в их резюме на портале трудоустройства Enbek.kz.

1 октября стартует приём заявок на субсидирование вакантного места от работодателей на портале Enbek.kz. Он продлится до 31 октября, сообщает пресс-служба Министерства труда и социальной защиты населения. Работодатели могут организовать на своём предприятии рабочие места в рамках проектов «Молодёжная практика», «Первое рабочее место», «Контракт поколений», «Серебряный возраст», а также социальные рабочие места и рабочие места для общественных работ.

Как проинформировали в министерстве труда и социальной защиты населения РК, для проведения видеособеседования на портале enbek.kz кандидату и работодателю не надо устанавливать дополнительные приложения. Функция абсолютно бесплатна и доступна в личном кабинете. «Работодатель может предложить соискателю пройти видеособеседование, отправив приглашение и указав планируемые дату и время.

Для работодателя и безработного теперь стала доступна возможность проводить видеособеседования на платформе Enbek.kz. На портале Электронной биржи труда у работодателей появилась возможность проводить видеособеседования с кандидатами, которые разместили там резюме. И для этого не нужно устанавливать дополнительных приложений.

17 августа в Астане 38-летний житель города Уральска Жалгас Жиенгалиев вышел на одиночный пикет к расположению общественной приемной администрации президента Казахстана.По словам Жиенгалиева, он выступает против взымания платы за форму 075 — врачебное профессионально-клиническое заключение о состоянии здоровья, которую работодатель может потребовать при приеме на работу.Приказом министра здравоохранения в 2020 году данная форма была переведена в категорию платных услуг.Во время пикета Жиенгалиев, который имеет экономическое образование, публично разорвал свой диплом.

С начала 2023 года 88,9 тысяч граждан, из которых порядка 22,7 тысяч безработных, получили сертификаты о прохождении курсов на платформе профессионального обучения в онлайн режиме skills.enbek.kz. Всего на Платформе зарегистрировались 283,1 тысяч казахстанцев, из которых 101,9 тысяч – в 2023 году, передает Arnapress.kz со ссылкой на пресс-службу Минтруда.Из всего количества безработных граждан, прошедших обучение, около 7,5 тысяч человек оказались представителями молодежи, проживающими в основном в Кызылординской, Туркестанской, Алматинской и Жамбылской областях.На данный момент на Платформе опубликовано 212 курсов по различным направлениям.

У казахстанцев появилась возможность получать социальные выплаты на случай потери работы в цифровой экосистеме Halyk. Для получения выплат необходимо: 1. Быть зарегистрированным или зарегистрироваться в качестве безработного (регистрация доступна на egov.kz, enbek.kz или в центре занятости и социальных программ);2.

Фото: Руслан ПряниковВ. Казахстане запущено мобильное приложение Enbek HR. Оно полностью синхронизировано с порталом трудовых ресурсов hr.enbek.kz, что позволяет работникам через смартфон получать сведения о трудовых договорах, зарегистрированных в Единой системе учета, сообщает корреспондент центра деловой информации Kapital.kz со ссылкой на пресс-службу министерства труда и социальной защиты населения.В мобильном приложении Enbek HR в личном кабинете работники могут посмотреть свои трудовые договоры, скачать справку с места работы и информацию из личного дела – фото, данные удостоверения личности, паспорта, сведения об образовании, трудовой деятельности, медицинскую справку 075/у, сведения учета в психо/нарко/тубдиспансерах и т.д.

В социальных сетях и мессенджерах распространилась информация, что с с 22 мая начнутся проверки работодателей на предмет регистрации на портале Enbek.kz трудовых договоров и наличия договоров страхования работников от несчастных случаев. Информацию прокомментировали в пресс-службе Министерства труда и соцзащиты населения РК, передает Arnapress.kz со ссылкой на пресс-службу Минтруда РК.В ведомстве отметили, что данные сведения являются недостоверными.При этом в соответствии с подпунктом 15 пункта 2 статьи 23 Трудового кодекса РК работодатель обязан застраховать работника от несчастных случаев при исполнении им трудовых (служебных) обязанностей.На сегодняшний день подобные договоры заключены только 32,5% от общего числа юридических лиц.«В соответствии со статьей 230 Кодекса РК об административных правонарушениях незаключение договора обязательного страхования влечет штраф на субъектов малого предпринимательства в размере 160 МРП (552 тысяч тенге), на субъектов среднего предпринимательства – 400 МПР (1 миллион 380 тысяч тенге), на субъектов крупного предпринимательства – 1000 МРП (3 миллиона 450 тысяч тенге)», − сообщили в Минтруда.В целях защиты трудовых прав граждан 2 мая внесены изменения в совместный приказ министров здравоохранения и социального развития и национальной экономики «Об утверждении критериев оценки степени риска и проверочных листов за соблюдением трудового законодательства РК».

В этот раз специалисты минтруда совместно с банками второго уровня вывели на новый уровень ещё одну выплату. Сегодня стала доступна возможность подачи заявки на получение выплаты по потере работы. Кому и как? Эту выплату из Госфонда соцстрахования, когда вы теряете работу, назначают в размере до 45% от утраченного вами дохода.

Министерством труда и социальной защиты населения РК продолжается совместная работа с банками второго уровня (БВУ) по повышению доступности государственных услуг для населения. Сегодня стала доступна возможность подачи заявки на получение выплаты по потере работы, передает Arnapress.kz со ссылкой на пресс-службу Министерства труда и социальной защиты населения РК.Выплату из Государственного фонда социального страхования по потере работы в размере до 45% от утраченного дохода могут получать уволенные работники, зарегистрированные в качестве безработного, на протяжении от одного до шести месяцев.Для получения выплаты необходимо было подать соответствующую заявку через центр занятости, центр обслуживания населения, портал «Электронного правительства», электронную биржу труда Enbek.kz или проактивно, ответив на соответствующее SMS-сообщение.

– Мы разместили QR-коды в 40 автобусах шести городских маршрутов для массового охвата людей. Пройдя по ссылке на портал Enbek.kz, безработные могут найти работу, оставить резюме, подать документы на выплату по потере работы, заявление на переобучение, узнать о возможности получения гранта, – рассказывает руководитель Центра занятости населения Караганды Нуржан Сыздыков. – Также там размещена информация о проектах «Молодёжная практика», «Контракт поколений», «Первое рабочее место», «Социальное рабочее место», «Общественные работы», «Серебряный возраст».

Министерство труда разработало проект правил присвоения или продления статуса кандаса, передает Arnapress.kz со ссылкой на Zakon.kz.Согласно проекту, этнический казах подает заявление на присвоение статуса кандас и перечень документов через мобильное приложение при ИС «Құтты мекен». ИС «Құтты мекен» – подсистема Электронной биржи труда (enbek.kz), обеспечивающая учет и движение мигрантов, а также мониторинг предоставления услуг в сфере миграции.Если же у этнических казахов, проживающих за пределами РК, нет возможности подать заявление через мобильное приложение, они могут обратиться для получения этой госуслуги к работникам загранучреждения.Территориальный орган по вопросам соцзащиты и занятости населения в течение двух рабочих дней со дня поступления заявления, направляет пакет документов в органы внутренних дел, национальной безопасности и через информационную систему Комитета правовой статистики и специальных учетов Генеральной прокуратуры.

Аким Жамбылской области Нуржан Нуржигитов провел встречу с генеральным директором компании «SK Water Solutions» Сергеем Громовым. Они обсудили реализацию совместных проектов в энергетическом секторе. Компания планируется построить на территории области солнечную электростанцию мощностью 100 МВт на первом этапе.

На площадке электронной биржи труда Enbek.kz 29 марта с 09:00 до 18:00 пройдёт республиканская онлайн-ярмарка вакансий предприятий горнодобывающей и обрабатывающей промышленности. Для участия соискателям необходима предварительная регистрация. В мероприятии примут участие 19 крупных работодателей из различных регионов страны:ТОО «QazTehna», АО «Алматинский завод тяжёлого машиностроения», ТОО «KSP Steеl», АО «Ремстройтехника», ТОО «KAZ Minerals Aktogay» и другие.

Фото: МТСЗН РКНа площадке Электронной биржи труда Enbek.kz (ЭБТ) 29 марта 2023 года пройдет республиканская онлайн-ярмарка вакансий предприятий горнодобывающей и обрабатывающей промышленности, сообщает пресс-служба Министерства труда и социальной защиты населения РК.В мероприятии примут участие 15 крупных работодателей из различных регионов страны, таких как АО «Алматинский завод тяжелого машиностроения», ТОО «KSP Steеl», АО «Ремстройтехника», ТОО «KAZ Minerals Aktogay» и других.

Фото: Акимат Атырауской области За последний год численность вахтовиков в Казахстане выросла более чем на треть и вернулась к «докоронакризисным» показателям, подсчитали в ranking.kz.В четвертом квартале 2022 года вдали от дома трудились около 125,9 тыс. казахстанцев — на 31,1 тыс. человек больше, чем в аналогичном периоде 2021 года.

Фото: Руслан Пряников Вице-министр труда и социальной защиты населения Олжас Ордабаев рассказал о запланированных на 2023 год мерах по обеспечению занятости населения, сообщает корреспондент центра деловой информации Kapital.kz. «В начале текущего года были утверждены региональные карты занятости, согласно которым планируется трудоустроить порядка 950 тыс. человек, из них 231,3 тыс. – через реализацию нацпроектов, в том числе на субсидируемые рабочие места, 341,8 тыс. – в рамках инициативы главы государства «100 рабочих мест на 10 тыс. населения», 320,4 тыс. – на свободные вакансии, представленные работодателями», — сказал Олжас Ордабаев на брифинге в СЦК.

Через портал «Enbek.kz» можно получить консультацию о трудоустройстве в Казахстане, передает vera.kzC 1 января 2023 года в Казахстане внедрена Цифровая карта семьи, позволяющая на основании данных информационных систем государственных органов выявлять граждан, которым полагается государственная поддержка, и в проактивном формате оказывать им помощь.«Каждый казахстанец может получить консультацию о возможностях трудоустройства, получения выплаты по потере работы и других мерах господдержки через портал «Enbek.kz», центр занятости населения или единый контакт-центр 1414», – проинформировал директор Департамента занятости населения МТСЗН РК Аскар Ниязов.Отметим, что уже Министерство труда и социальной защиты населения РК направило более 12 тыс. казахстанцам из числа безработной молодежи в возрасте от 23 до 35 лет SMS-сообщения с информацией о возможностях трудоустройства.

Фото: news.ykt.ruВ декабре 2022 года на Электронной бирже труда размещено 106,1 тыс. вакансий и 36,6 тыс. резюме. По сравнению с предыдущим месяцем спрос увеличился на 16%, а предложение уменьшилось на 27%, сообщает пресс-служба министерства труда и социальной защиты населения РК. При этом в сравнении с аналогичным периодом 2021 года возросло как количество вакансий (+16%), так и количество резюме (+73%).

Казахстанская делегация 14-15 января в Абу-Даби (ОАЭ) приняла участие в работе ХІІІ сессии Ассамблеи Международного агентства по возобновляемым источникам энергии (IRENA). Об этом сообщает пресс-служба министерства энергетики РК. Ассамблея, в которой приняли участие делегаты из 168 стран, проходила под председательством генерального директора IRENA господина Франческо Ла Камеры.

С 1 января 2023 года размер социальных выплат увеличен на 8,5% в Казахстане, передает vera.kz со ссылкой на Министерство труда и социальной защиты населения РКДля обеспечения покупательской способности размеры выплат по утрате трудоспособности и потере кормильца ежегодно повышаются. Так, с 1 января 2023 года размер выплат увеличен на 8,5%.

Фото: Руслан ПряниковПолучить услуги в сфере занятости, предоставляемые на Электронной бирже труда (ЭБТ), теперь можно и через приложение для смартфона. Мобильная версия Enbek.kz полностью синхронизирована с сайтом и уже может помочь не только с поиском вакансий, но и предоставляет возможность зарегистрироваться в качестве безработного, чтобы получить социальную выплату по потере работы, сообщает корреспондент центра деловой информации Kapital.kz со ссылкой на пресс-службу министерства труда и социальной защиты населения.В мобильном приложении Enbek пользователи могут как откликаться на заинтересовавшие их вакансии, так и получать приглашения от работодателей.

Фото: Руслан ПряниковВ казахстанской цифровой экосистеме занятости, созданной на базе электронной биржи труда (ЭТП), появился новый сервис, дающий возможность приобрести дополнительные навыки по конкретной вакансии. Теперь на портале по трудоустройству Enbek.kz при поиске вакантной должности можно получить рекомендации на соответствующий онлайн-курс на портале краткосрочного обучения Skills.Enbek, передает центр деловой информации Kapital.kz со ссылкой на пресс-службу министерства труда и социальной защиты населения РК. «Благодаря введению справочника «Банк навыков», разработанного на основе действующих профессиональных стандартов, на Enbek.kz стал возможен поиск работы и подбора работников по направлениям, профессиям, а также навыкам.

В Кентау подвели итоги по оказанию социальной помощи за 10 месяцев этого года, сообщает vera.kzВ городе в рамках национального проекта по развитию предпринимательства планировали трудоустроить 4036 безработных граждан. На деле же смогли найти работу 5034 человека. Об итогах 10 месяцев работы рассказал начальник городского центра занятости населения города Кентау Ербол Мырзабеков.

Уровень цифровизации государственных услуг в социально-трудовой сфере достиг 95%: 43 из 45 доступных услуг можно получить в электронном формате, сообщает корреспондент центра деловой информации Kapital.kz со ссылкой на пресс-службу министерства труда и социальной защиты населения.«В социально-трудовой сфере граждане могут получить 45 государственных услуг, из них 43, то есть 95% доступны в электронном формате, а половину можно получить проактивно.

С начала года в Карагандинской области выдано 532 гранта на реализацию новых бизнес-идей по Национальному проекту развития предпринимательства. Из них 280 выделены молодежи, остальные – представителям социально уязвимых слоев населения, передает сайт акимата Карагандинской области. Гранты получили жители региона, прошедшие обучение основам предпринимательства по проекту «Бастау Бизнес» из категории «молодежь до 29 лет», а также представители малообеспеченных семей.

«Всего на Платформе зарегистрировались 160,2 тыс. казахстанцев, из которых 146,7 тыс. – в 2022 году. Из 22,6 тыс. безработных граждан, прошедших обучение, 6,9 тыс. человек – представители молодежи, в основном из Алматинской, Кызылординской, Карагандинской, Туркестанской областей и города Алматы», — сообщили в Минтруда.

Около трех тысяч безработных уже были направлены на вакантные рабочие места, передает vera.kz.О том, как работает программа развития продуктивной занятости и массового предпринимательства «Енбек», в частности ее второе направление «Развитие массового предпринимательства» в Сарыагашском районе Туркестанской области, рассказала директор районного Центра занятости Д.