Популярные темы

Новости по теме "hh kz"

  • ← Назад
  • 1
  • Вперёд →

Чего ждут работодатели и хотят соискатели в Казахстане

Источник: NewTimes Дата: 15 января 2020 в 10:34

Чего ждут работодатели и хотят соискатели в Казахстане 8,75 млн человек из них пришлось на занятое население (+0,5% за год), еще 443,6 тыс человек — безработные (+0,4% к показателю годом ранее). Уровень безработицы составил 4,8%.К слову, в стране все больше безработных юношей и девушек. За год их количество выросло на 3,4%.По итогам третьего квартала прошлого года 76% занятых казахстанцев составляли непосредственно работающие по найму: 6,67 млн человек — на 0,9% больше, чем годом ранее.

В прошлом году работодатели чаще искали сотрудников

Источник: kapital.kz Дата: 14 января 2020 в 08:36

В прошлом году работодатели чаще искали сотрудников Каких специалистов работодатели чаще искали в прошлом году? За какую работу они были готовы платить больше всего? И насколько была высока конкуренция за одно рабочее место? Эксперты выяснили это.По данным центра исследований компании HeadHunter, предоставленным центру деловой информации Kapital.kz, лидирующей профессиональной отраслью как среди работодателей, так и среди соискателей работы являются «продажи». «Это и неудивительно, ведь менеджеры по продажам имеются практически в каждой компании.

Топ-10 городов по размещению вакансий возглавляют Алматы, Нур-Султан, Караганда

Источник: EKaraganda.kz Дата: 10 января 2020 в 15:55

Топ-10 городов по размещению вакансий возглавляют Алматы, Нур-Султан, Караганда Информация подготовлена на основе анализа размещенных на сайте hh.kz вакансий компаний-работодателей Прирост количества вакансий в 2019 году составил 1,68% по сравнению с аналогичным периодом 2018 года, что говорит о стабильности в размещении вакансий со стороны работодателей. В июне-августе 2019 года наблюдался спад количества опубликованных вакансий, что было связано с наступлением сезона отпусков.

Кто в Казахстане зарабатывает больше всех – исследование

Источник: NewTimes Дата: 10 января 2020 в 10:04

Кто в Казахстане зарабатывает больше всех – исследование Основные тенденции спроса и предложения на казахстанском рынке трудаВ июне-августе 2019 года наблюдался спад количества опубликованных вакансий, что было связано с наступлением сезона отпусков. Заметен рост публикации вакансий в сентябре-октябре после выхода людей на работу. К концу года количество вакансий значительно снизилось.

Как построить успешную корпоративную культуру

Источник: kapital.kz Дата: 29 ноября 2019 в 15:56

Как построить успешную корпоративную культуру Преуспевающие компании отличаются прочной ориентацией на свои корпоративные ценности. Это помогает им достигать поставленных целей. На VII ежегодной церемонии награждения победители «Премии HR-бренд Центральная Азия 2019» рассказали о своих «историях успеха по выстраиванию корпоративной культуры».Первое место в номинации «Столицы» занял АО ДБ «Альфа-Банк», в номинации «Казахстан» первое место занял ТОО «APPLECity Distributors», победителем в номинации «Мир» стал Кондитерский Дом «Куликовский».

Искусственный интеллект поможет казахстанцам в поиске работы

Источник: EKaraganda.kz Дата: 12 июня 2019 в 20:15

Искусственный интеллект поможет казахстанцам в поиске работы По данным мониторингового агентства Finprom в республике действует множество интернет-площадок по трудоустройству, активно используемых как населением, так и организациями, которые числятся в Электронной бирже труда: Hh.kz, Hipo.kz, Naimi.kz, Supernanny.kz, Sadu-kz.com, Olx.kz, Rabota.nur.kz, Сareer.kz, Joblab.kz, Kzwork.com, Zarplata.kz, goJOB.kz, 24rabota.kz, Qyzmet.kz, Kz.jooble.org.

Названы специальности с самыми высокими зарплатами без опыта работы

Источник: TengriNews Дата: 28 марта 2019 в 16:03

Названы специальности с самыми высокими зарплатами без опыта работы Отсутствие опыта работы является проблемой, с которой сталкиваются не только молодые выпускники, но и опытные сотрудники, желающие сменить сферу деятельности. Специалисты портала HeadHunter дали советы, как найти работу мечты без опыта и какие специальности наиболее привлекательны, передает корреспондент Tengrinews.kz.Наиболее востребованный размер заработных плат среди соискателей без опыта работы составляет диапазон от 58 600 до 175 800 тенге.

Строго конфиденциально: сколько зарабатывают финансисты и страховщики?

Источник: Banker.kz Дата: 15 ноября 2018 в 01:41

Строго конфиденциально: сколько зарабатывают финансисты и страховщики? Согласно данным Комстата, финансисты в Казахстане зарабатывают больше всех, так ли это выяснил Kursiv Research. 15 ноября финансисты Казахстана отмечают свой профессиональный праздник. Kursiv Research решил выяснить, какую заработную плату получают люди, работающие в финансовой и страховой сферах. Согласно официальным данным, финансисты в Казахстане зарабатывают больше остальных – их зарплата по итогам трёх кварталов текущего года в два раза превысила среднемесячную номинальную зарплату в стране.

Наизнанку: Nur.kz

Источник: Profit.kz Дата: 04 октября 2018 в 13:35

Наизнанку: Nur.kz Между тем, Nur.kz — это уже не только и столько медиа, а некая цифровая платформа, где уживаются и информационный портал, и ресурс для поиска работы и подбора персонала, и онлайн-кинотеатр… Посмотрим, как это все работает изнутри.На входе в офис Nur.kz нас встречает биометрический замок, который открывает дверь в офис по отпечаткам пальцев.

В сфере страхования растет спрос на специалистов

Источник: kapital.kz Дата: 06 сентября 2018 в 15:16

В сфере страхования растет спрос на специалистов Компания HeadHunter: Казахстан опубликовала обзор по тенденциям спроса и предложения в профессиональной области «Страхование». Так, по сравнению с прошлым годом в 2018 году в этом сегменте отмечается рост количества размещаемых предложений от работодателей на 37,2%, сообщает корреспондент центра деловой информации Kapital.kz со ссылкой на данные исследования. «Страхование является одной из наиболее динамично развивающихся отраслей современной экономики.

СЕО в Казахстане хотят зарабатывать 30 тысяч евро в месяц

Источник: kapital.kz Дата: 06 августа 2018 в 17:56

СЕО в Казахстане хотят зарабатывать 30 тысяч евро в месяц В первом полугодии 2018 года число вакансий на 31,2% превысило показатель за такой же период 2017 года. Больше всего вакансий было размещено в апреле-мае текущего года, это скорее было связано с тем, что HR-специалисты спешили закрыть свои задачи перед отпускным сезоном. Об этом говорится в исследовании, подготовленном компанией HeadHunter Казахстан.По традиции, самыми востребованными специалистами являются sales-представители (24,6% всех предложений работы), с большим отрывом от работников продаж в топ-5 востребованных специалистов также входят бухгалтеры (10,9%), административные сотрудники (10%), сотрудники сферы IT, телеком (8,6%) и маркетологи (8,3%).Топ-10 городов по размещению вакансий возглавляют Алматы, Астана и Караганда.

О результатах работы по рассмотрению государственными органами представлений, внесенных в порядке статьи 200УПК РК

Источник: Nomad.su Дата: 29 июня 2018 в 04:33

О результатах работы по рассмотрению государственными органами представлений, внесенных в порядке статьи 200УПК РК kyzmet.gov.kz, 28 июняМемлекет басшысының саяси жігерінің арқасында елімізде сыбайлас жемқорлық деңгейін төмендету бағытында елеулі қадамдар жасалуда.Түбегейлі реформалардың аясында сыбайлас жемқорлыққа қарсы заңнаманың жаңа моделі қалыптасып, әлемдік стандарттарға сәйкес институттар мен механизмдер қолданысқа енді.Басты мақсат — сыбайлас жемқорлықтың салдарымен күресу емес, олардың себептерін анықтап, жою болып табылады.Елбасы биылғы Қазақстан халқына жолдауында жемқорлықтың алдын алуға бағытталған күресті жалғастыруды тапсырған.Қылмыстық-процестіккодекс ол үшін заңды механизм қарастырады.Осы орайда, Ұлттық бюро құрылымдары тергеген қылмыстық істер бойынша жемқорлыққа ықпалын тигізген мән жайлар мен себептерді анықтауға бағытталды.Әр тергеумен аяқталған қылмыстық іс бойынша, терең саралау нәтижесімен, осындай себептердің алдын алу туралы ұсынулар, тиісті мемлекеттік органдарға енгізіліп, еңбек ұжымдарында қаралады.Осы туралы мен Сіздерге толығырақ баяндаймын.Уважаемые журналисты!Агентство является уполномоченным органом по реализации государственной политики в сфере противодействия коррупции.Наши действия направлены не только на выявление и раскрытие коррупционных преступлений, но и на принятие превентивных мер по их недопущению.В свете поручений Главы государства, а также следуя основным критериям современной антикоррупционной политики государства – профилактика коррупции определена приоритетным направлением в деятельности Агентства.О необходимости продолжения работы по выявлению и искоренению причин и предпосылок коррупции также отмечено Главой государства в Послании народу Казахстана.В этом аспекте, Агентством принимаются усиленные профилактические меры по исключению любых коррупционных рисков в сфере государственного управления.Реализуются новые механизмы, такие как анализ коррупционных рисков, антикоррупционный мониторинг, внедрение антикоррупционных стандартов.Также профилактические меры по устранению обстоятельств, способствовавших совершению коррупции изпользуются в уголовном процессе.Для этого УПК предусматривает все правовые возможности.Так, Национальным бюро полностью пересмотрены подходы к практике внесения представлений в порядке статьи 200 Уголовно-процессуального кодекса.По результатам расследования уголовных делвносятся соответствующие представления и проводятсявстречис трудовыми коллективами государственных органов по их рассмотрению.За 5 месяцев т.г. внесено 419 представлений.Большинство из них направлены в органы внутренних дел (180), акиматы и их структурные подразделения (127), учреждения здравоохранения (18), сельского хозяйства (12),Комитет государственных доходов 18(СЭР – 6, налоговая службы — 4 и таможенная службы – 8)и прочие госструктуры(24).По поручению Председателя Агентства представления рассматриваются с участием руководителей территориальных подразделений Антикоррупционной службы.За истекший период текущего года по внесенным представлениям к различным видам дисциплинарной ответственности привлечены 278 лиц, 48 из них уволены.К примеру, по уголовному делу по факту покровительства осужденному экс-председателю Правления «Астана ЭКСПО-2017» Ермегияеву, антикоррупционной службой были внесены представления в уполномоченные органы.По результатам рассмотрения представления, Генеральным прокурором уволен прокурор г.Алматы Миразов, который дискредитируя государственную власть и органы прокуратуры, поддерживал незаконные контакты с осужденным Ермегияевым (звонил на мобильный, организовывал лечение матери гражданской супруги осужденного) и, зная о нарушениях им порядка отбывания наказания, не принял мер прокурорского реагирования.Также по нашему представлению освобожден от занимаемой должности Председатель Комитета внутреннего государственного аудита Министерства финансов Сарсенов, который по просьбе осужденного Ермегияева согласился вынести положительное заключение об отсутствии нарушений по проверке РГП «Енбек» по Акмолинской области.Всего по данному уголовному делу привлечены к различным видам дисциплинарной ответственности 15 должностных лиц органов уголовно-исполнительной системы.

Для претендентов на госслужбу создадут специализированный банк в Казахстане 

Источник: Финансовый портал BNEWS.kz Дата: 28 июня 2018 в 11:44

Для претендентов на госслужбу создадут специализированный банк в Казахстане  Банк претендентов на государственную службу создадут в Казахстане. Об этом в ходе брифинга сообщила директор Национального центра по управлению персоналом государственной службы Бану Нургазиева, передаёт корреспондент BNews.kz. Банк претендентов – это база данных лиц, успешно прошедших тестирование, а также стипендиатов программы «Болашак» и выпускников Академии государственного управления при Президенте РК.

Утекают ли из Казахстана кадры?

Источник: КУРСИВъ Дата: 22 июня 2018 в 14:23

Утекают ли из Казахстана кадры? Казахстанские работодатели не редко говорят об утечке ценных кадров и дефиците работников. «Къ» поинтересовался у нескольких крупных компаний, насколько сложная ситуация с кадрами у них. Всем спикерам были предложены идентичные вопросы. — Как часто ваша компания сталкивается с тем, что ценные сотрудники уходят из компании, ради более престижной работы в другой стране? «В нашей компании наибольшее внимание уделяется вопросам корпоративной культуры и мотивации персонала.

Зарабатывать летом деньги или опыт: эксперты дали советы казахстанским студентам

Источник: TengriNews Дата: 21 июня 2018 в 08:53

Зарабатывать летом деньги или опыт: эксперты дали советы казахстанским студентам Лето — лучшее время для студентов, чтобы подработать. Опрошенные корреспондентом Tengrinews.kz представители рекрутинговых агентств рассказали о вакансиях, подходящих для будущих специалистов, и зарплате, на которую они могут рассчитывать, а также поделились полезными советами. Директор кадрового холдинга Elite Олег Парахин уверен, что летний период является прекрасной возможностью получить практический опыт в реальном секторе, понять, как происходит жизнь за пределами вуза, «заложить фундамент» для построения дальнейшей карьеры.

Рейтинг самых высокооплачиваемых и низкооплачиваемых профессий в Казахстане

Источник: КУРСИВъ Дата: 14 июня 2018 в 17:43

Рейтинг самых высокооплачиваемых и низкооплачиваемых профессий в Казахстане Дифференциация заработных плат в Казахстане остается довольно высокой. Уровень зарплат зависит как от профессий, так и сегмента экономики. Самый большой оклад традиционно у представителей нефтегазовой отрасли, наименьший уровень дохода у работников сельского хозяйства.Средняя зарплатаСогласно данным Комитета по статистике МНЭ РК, в I квартале 2018 года среднемесячная номинальная заработная плата одного работника в РК составила 152,44 тыс. тенге.

Итоги недели: Боевой парад, рынок труда и задержание банкира

Источник: kapital.kz Дата: 12 мая 2018 в 12:46

Итоги недели: Боевой парад, рынок труда и задержание банкира Топ-менеджеры хотят зарабатывать до 29 тыс. долларов в месяц. На уходящей неделе эта новость оказалась самой популярной среди читателей центра деловой информации Kapital.kz. Как сообщили в компании hh.kz, максимальное зарплатное ожидание соискателей составляет 29 тыс. долларов США в месяц в профессиональной области «Высший менеджмент».

Топ-менеджеры в Казахстане хотят зарабатывать $29 тысяч в месяц

Источник: kapital.kz Дата: 05 мая 2018 в 16:16

Топ-менеджеры в Казахстане хотят зарабатывать $29 тысяч в месяц В первом квартале 2018 года количество вакансий на портале hh.kz выросло по сравнению с первым кварталом 2017 года на 26% и на 15% по сравнению с предыдущим кварталом. В целом объем вакансий вырос более чем на 30% в ежемесячной динамике по сравнению с I кварталом 2017 года. Об этом центру деловой информации Kapital.kz сообщили в пресс-службе компании.

Нет предела жадности: $29 000 в месяц хотят зарплату топ-менеджеры в Казахстане

Источник: КУРСИВъ Дата: 05 мая 2018 в 15:43

Нет предела жадности: $29 000 в месяц хотят зарплату топ-менеджеры в Казахстане За год объем вакансии на портале hh.kz вырос более чем на 30%, отмечают в пресс-службе портала. Одной из высокооплачиваемых профессиональных областей в 1-м квартале текущего года на портале стал «Высший менеджмент», наибольший дефицит кадров наблюдается в «государственной службе».В первом квартале 2018 года количество вакансий на портале выросло по сравнению с первым кварталом 2017 года на 26% и на 15% по сравнению с предыдущим кварталом.

Работодатели готовы вкладываться в развитие человеческого капитала: объемы HR-услуг подскочили за год более чем в полтора раза

Источник: Zakon.kz Дата: 05 мая 2018 в 13:09

Работодатели готовы вкладываться в развитие человеческого капитала: объемы HR-услуг подскочили за год более чем в полтора раза Работодатели готовы вкладываться в развитие человеческого капитала: объемы HR-услуг подскочили за год более чем в полтора раза Зарплаты кадровиков и прочих специалистов по управлению персоналом достигли в I квартале текущего года 480 тысяч тенге.По итогам января-декабря 2017 объем услуг по трудоустройству составлял уже.

Казахстанцы уверены, что в 2018 их доходы вырастут — опрос

Источник: NewTimes Дата: 28 февраля 2018 в 11:54

Казахстанцы уверены, что в 2018 их доходы вырастут - опрос По итогам опроса hh.kz, 59% респондентов смотрят в будущее оптимистично и считают, что их доходы в этом году вырастут. 32% не уверены в увеличении своих доходов, среди этих респондентов много тех, кто уже ведет собственное дело. Почти 5% респондентов думают, что их доходы останутся на прежнем уровне и всего лишь 4% настроены совсем пессимистично – ожидают, что их доходы могут снизиться. «Большая часть респондентов уверена в значительном повышении уровня своей зарплаты – в полтора раза и больше (35%).

Почему сантехники и электрики получают больше офисных работников в РК

Источник: YK-news.kz Дата: 02 ноября 2017 в 14:33

Почему сантехники и электрики получают больше офисных работников в РК Спрос на специалистов рабочих специальностей в Казахстане остается высоким в течение последних нескольких лет. Эта тенденция, как считают опрошенные корреспондентом Tengrinews.kz HR-специалисты, в ближайшее время меняться не будет. При этом эксперты подчеркивают, что зарплаты сантехников и электриков нередко могут быть выше, чем у офисных работников.

Закон о Занятости создает условия для коррупции, — Мурат Абенов

Источник: Матрица.kz Дата: 01 ноября 2017 в 18:43

Закон о Занятости создает условия для коррупции, - Мурат Абенов Закон о Занятости создает условия для коррупции и мешает созданию эффективного рынка труда. Завтра его начнут рассматривать в Мажилисе Парламента. Надо срочно избавляться от устаревшего советского наследия в нормативной сфере. Тем более когда это уже создает серьезные проблемы. Тогда экономика почти на 100% была государственной и тотальный контроль за всеми процедурами управления был обоснован.

ҚАЗАҚСТАНДА ЖҰМЫС ТАБУДЫҢ 5 ЖОЛЫ

Источник: Матрица.kz Дата: 13 июля 2017 в 15:53

ҚАЗАҚСТАНДА ЖҰМЫС ТАБУДЫҢ 5 ЖОЛЫ Бейресми деректер бойынша Қазақстанда жұмыссыздар саны 500 мыңға шамалас болса, 2017 жылдың мамыр айында Қазақстанда жұмыспен қамту орындарында тіркелген жұмыссыздардың саны 92,9 мың адамды құрады. Бұған дейін айтып өткеніміздей, жұмыссыз жандардың көбі жастар. Бұл мақалада жұмыссыздықтан тезірек құтылудың бірнеше жолымен таныстырамыз.

ТОП-20 высокооплачиваемых и востребованных профессий в Казахстане

Источник: КУРСИВъ Дата: 06 июля 2017 в 13:03

ТОП-20 высокооплачиваемых и востребованных профессий в Казахстане Какие профессии в Казахстане самые перспективные на сегодняшний день? Чтобы ответить на данный вопрос, Kursiv Research, основываясь на данных официальной статистики РК, определил двадцатку наиболее высокооплачиваемых и востребованных профессий в стране.Сколько зарабатывает среднестатистический казахстанец?Согласно данным Комитета по статистике МНЭ РК, в I квартале 2017 года среднемесячная номинальная заработная плата одного работника в РК составила 140,27 тыс. тенге.

7 самых крутых ИТ-вакансий в Казахстане

Источник: Profit.kz Дата: 26 июня 2017 в 11:55

7 самых крутых ИТ-вакансий в Казахстане «Ценник» на самых высококвалифицированных специалистов в ИТ и телекоме Казахстана кажется неприлично высоким. Но лишь на первый взгляд — найти квалифицированных специалистов, разработчиков и программистов в Казахстане очень сложно. Именно поэтому некоторые компании выставляют зарплату в рублях, рассчитывая на интерес к себе со стороны российских специалистов.
  • ← Назад
  • 1
  • Вперёд →
Показано 26 новостей из 26