Новый Трудовой: новости

Что нужно вносить в системуЕСУТД используется для учета трудовых отношений между работниками и работодателями. После заключения трудового договора компания обязана внести в систему информацию о приеме сотрудника, изменении условий работы или прекращении договора.В базе должны отражаться основные сведения: данные сторон договора, должность работника, место выполнения работы, срок действия документа, дата начала работы, а также номер и дата заключения договора.Также в систему необходимо вносить сведения об отпусках в связи с беременностью и рождением ребенка, а также усыновлением или удочерением новорожденного.Какие сроки установленыРаботодателям необходимо соблюдать установленные сроки: — сведения о новом трудовом договоре – не позднее 5 рабочих дней после его подписания; — изменения и дополнения в договор – в течение 15 календарных дней; — информация о прекращении трудовых отношений – в течение 3 рабочих дней после увольнения.За что могут оштрафовать?С 12 марта 2026 года за нарушения при ведении ЕСУТД действует административная ответственность.Штрафы предусмотрены, если работодатель: — не внес сведения о трудовом договоре; — нарушил сроки регистрации данных; — указал неполную, недостоверную или некорректную информацию.Размер штрафов составляет от 30 МРП для должностных лиц до 150 МРП для субъектов крупного предпринимательства.Зачем нужна системаВ Министерстве труда отмечают, что цифровой учет трудовых договоров помогает сделать отношения между работниками и работодателями более прозрачными, а также защищает трудовые права граждан.Работодателям рекомендуют внимательно оформлять документы и своевременно передавать сведения в систему, чтобы избежать нарушений и административных взысканий.Ранее сообщалось, что в Казахстане изменили Трудовой кодекс.Если ваш коллега уходит в отпуск или заболевает, а его обязанности возлагают на вас, работодатель теперь обязан выплачивать вам дополнительную оплату.

Нападающий мадридского «Реала» Винисиус Жуниор может продолжить карьеру в английской премьер-лиге, передают Vesti.kz.По информации журналиста Рамона Альвареса, 27-летний бразилец входит в сферу интересов «Ливерпуля». Мерсисайдский клуб рассматривает возможность подписания Винисиуса на правах свободного агента летом 2027 года, когда у того закончится контракт с «Реалом».Также за ситуацией вокруг бразильца следят мюнхенская «Бавария» и французский «Пари Сен-Жермен».Сам Винисиус хочет продолжить карьеру в «Реале», но не может договориться о новом трудовом соглашении.Винисиус Жуниор играет за «Реал«с лета 2018 года.

Известный комментатор и ведущий Владимир Познер поделился мнением о продлении контракта российского нападающего «Вашингтон Кэпиталз» Александра Овечкина с клубом Национальной хоккейной лиги (НХЛ), передает Sports.kz со ссылкой на Metaratings.ru.«Раз „Вашингтон« готов заключить с Овечкиным новый контракт, значит, я снимаю перед ним шляпу.

По материалам колонки Лейлы Назгуль Сейитбек для The Diplomat (16 июня 2026 г.)Международный арбитражный трибунал в Лондоне в январе 2026 года вынес решение в пользу Казахстана по иску к консорциуму Karachaganak Petroleum Operating (KPO), в который входят Shell, Eni, Chevron и Lukoil. Предметом спора стали затраты, неправомерно возмещённые консорциуму в рамках соглашения о разделе продукции на одном из крупнейших нефтегазоконденсатных месторождений мира.

В текущем году участниками проекта станут 2000 молодых людей в возрасте от 14 до 35 лет. В течение трудового сезона бойцы отрядов будут задействованы в работах по благоустройству и озеленению парков, скверов, зон отдыха и дворовых территорий Караганды. Продолжительность рабочего дня составляет 4 часа.

Вице-президент КФБ и чемпион Олимпиады-2012 по боксу Серик Сапиев прокомментировал ситуацию с невыплатой зарплат чемпиону Олимпиады-2026 фигуристу Михаилу Шайдорову, передает Sports.kz со ссылкой на Pro_kz_sport.«Конечно, после Олимпиады мы получаем поощрения, которые предусмотрены государством за призовые места вплоть до шестого места.И до Олимпиады я подписывал контракт, и после Олимпиады я подписывал контракт.

Как внедряли цифровизацию трудовых договоровВ рамках реализации Послания Главы государства от 10 января 2018 года «Новые возможности в условиях четвертой промышленной революции» были внесены изменения, предусматривающие перевод трудовых договоров в электронный формат.В связи с этим министерство разработало ряд поправок, которые были внесены в Трудовой кодекс 4 мая 2020 года.Согласно этим нормам, работодатели обязаны вносить в систему ЕСУТД сведения о заключении, прекращении и изменении трудовых договоров.Это требование прямо закреплено в Трудовом кодексе Республики Казахстан.Какие данные должен вносить работодательВ соответствии с Трудовым кодексом работодатель обязан вносить в систему: — сведения о заключении и расторжении трудового договора; — изменения в договоре; — информацию об отпусках; — основные данные о работнике.Все данные должны вноситься в порядке, установленном уполномоченным органом.Электронный трудовой договор (E-hr) является дополнительной формой к традиционному бумажному варианту.Основные преимущества системыВнедрение ЕСУТД дает ряд преимуществ: — упрощает процесс трудоустройства; — снижает необходимость в бумажных документах; — защищает работника от социальных рисков; — фиксирует обязательства работодателя.С 2026 года вводятся штрафыС 12 марта 2026 года усиливается ответственность работодателей.Если сведения о трудовых договорах: — не внесены вовремя; — внесены не полностью; — внесены с ошибками, — работодатель будет привлечен к административной ответственности.Согласно статье 98 Кодекса об административных правонарушениях, штраф составит от 60 до 150 МРП.Что делать работникамЕсли работодатель не вносит данные о трудовом договоре или делает это с опозданием, работник может обратиться с жалобой в территориальную инспекцию труда.Важно: в систему вносятся не трудовые книжки, а только сведения о трудовых договорах и их изменениях.Порядок внесения данныхПравила внесения данных утверждены приказом министра от 3 сентября 2020 года №353.Согласно им: — новый трудовой договор должен быть внесен в систему в течение 5 рабочих дней; — сначала договор оформляется в бумажной форме; — ранее заключенные договоры вносятся поэтапно.В частности: — организации с численностью до 2000 человек — в течение 1 года; — более 2000 сотрудников — в течение 2 лет.В систему вносятся также договоры, заключенные до 2020 года (включая с 1998 года).Исправление ошибокЕсли обнаружена ошибка, работодатель обязан в течение 30 рабочих дней: — исправить данные; — либо удалить ошибочно внесенную информацию.Работники могут проверять сведения через личный кабинет на портале eGov.Трудовые книжки не будут оцифрованыСогласно действующему законодательству, трудовые книжки продолжают вестись в бумажной форме.Они содержат информацию о трудовой деятельности работника и включают разделы: — «Сведения о работе»; — «Награждения и поощрения».Перевод трудовых книжек в электронный формат на данный момент не предусмотрен и не планируется.Чем можно подтвердить трудовой стажСогласно статье 35 Трудового кодекса, стаж работы можно подтвердить следующими документами: — трудовая книжка; — трудовой договор; — выписки из актов работодателя; — ведомости по зарплате; — служебный список; — выписка из пенсионного фонда; — данные о социальных отчислениях; — архивная справка; — судебное решение и другие документы.То есть даже при отсутствии трудовой книжки стаж можно подтвердить другими документами.

Ряд футболистов «Астаны» могут не сыграть за команду в первом туре КПЛ-2026, передает Sports.kz со ссылкой на журналиста Эльдара Аманбаева.«Участие ряда футболистов ФК „Астана« в матче первого тура нового чемпионата остаётся под вопросом.Напомним, столичный клуб пока не может заявить некоторых игроков.

Tazabek — Налоговый юрист Каныбек Чериков на площадке «Айсалык» обсудил с экспертом по трудовому праву Эльдаром Таджибаевым, почему увольнение по статье 41 Трудового кодекса КР (по соглашению сторон) на практике снижает риски трудовых споров.По словам Таджибаева, большинство обращений, рассматриваемых инспекцией, решается в пользу работников, а в судах около 70% решений также выносится в пользу сотрудников.

Tazabek — Депутат Гульнара Акимбаева предлагает закрепить норму об индексации заработной платы в Трудовом кодексе. Законопроект с данной поправкой 6 февраля вынесен на общественное обсуждение.В справке к законопроекту депутат поясняет, что инфляция за период с 2014 по 2024 годы составила 68,2%. Также уточняется, что в новом Трудовом кодексе, принятом в 2025 году, отсутствовала норма из старого Трудового кодекса от 4 августа 2004 года, обязывающая работодателей обеспечивать рост реального содержания заработной платы через её индексацию в зависимости от изменения индекса потребительских цен.«В действующей редакции ТК КР закреплено право работника на справедливое вознаграждение за труд, однако отсутствует достаточная правовая определенность в части механизмов поддержания реального содержания заработной платы.

Защитник «Барселоны» Эрик Гарсия не намерен никуда уходить, передает Sports.kz со ссылкой на Euro-football.ru.По всей видимости, в скором времени «сине-гранатовые» объявят о продлении контракта с 24-летним футболистом, о чём неоднократно сообщали различные источники. По сведениям журналиста Экрема Конура, испанец отказал французскому ПСЖ и неназванным представителям Серии А, поскольку решительно настроен остаться в «Барсе».

Центральный защитник мадридского «Реала» Давид Алаба определился со своими планами на будущее, передает Sports.kz со ссылкой на Euro-football.ru.Австриец намерен остаться в испанском клубе. Об этом информирует журналист Флориан Плеттенберг. По данным источника, футболист будет работать над тем, чтобы заслужить новое трудовое соглашение с клубом.

Вингера «Барселоны» и сборной Испании Ламина Ямаля продолжают связывать с возможным переходом в «Пари Сен-Жермен», передает Sports.kz со ссылкой на Euro-football.ru.18-летний футболист остаётся долгосрочной трансферной целью парижского гранда. Как сообщает журналист Ромен Молина, владельцы ПСЖ намерены провернуть трансфер юной суперзвезды «за любые деньги» и «при любых обстоятельствах».

Tazabek — Трудовой коллектив предприятия Южно-Кыргызского цемента жалуется на руководство компании. Об этом сегодня, 24 сентября, сообщил депутат Бактыбек Марипов на заседании Жогорку Кенеша.По его словам, руководство предприятия препятствует заключению нового трудового договора с сотрудниками.«Здесь не решается вопрос заработной платы и многие другие вопросы.

Нападающий «Интер Майами» Лионель Месси близок к продлению контракта с клубом, передает Sports.kz со ссылкой на Euro-football.ru.Действующее соглашение 38-летнего футболиста с «цаплями» истекает в конце нынешнего года, но уже скоро может быть продлено. Как сообщает Inter Miami News Hub, скорее всего, новый трудовой договор аргентинской суперзвезды будет рассчитан на один год, также в сделке предусмотрена опция пролонгации ещё на один сезон.

Tazabek — Президент Ассоциации поставщиков, производителей и дистрибьюторов Гульнара Ускенбаева отметила необходимость дебюрократизации в сфере трудовых отношений, где наблюдается чрезмерное количество формальностей. Об этом 21 июля она сказала в ходе совещания в Минэкономики по регуляторной гильотине.По ее словам, несмотря на активное внедрение цифровизации, в новом Трудовом кодексе остаётся множество бюрократических процедур: обязательные индивидуальные трудовые договоры, приказы, заявления — на каждое изменение приходится оформлять отдельный документ, даже если уже существуют цифровые аналоги.«Мы считаем, что процесс дебюрократизации должен охватывать и трудовые отношения — разумеется, без ущерба для прав работников, но с целью сократить ненужную бумажную работу.

Крайний нападающий мадридского «Реала» Винисиус Жуниор был недоволен тем, что главный тренер команды Хаби Алонсо поставил перед ним задачу играть на правом фланге в полуфинальном матче клубного чемпионата мира с «ПСЖ», в котором «сливочные» уступили со счётом 0:4, передает Sports.kz со ссылкой на Championat.com.Об этом сообщает COPE со ссылкой на источники из окружения футболиста.По имеющейся информации, несмотря на сведения, что бразильский вингер близок к продлению контракта с испанским грандом, стороны не достигли договорённости о новом трудовом соглашении.Действующий контракт Винисиуса с «Реалом» рассчитан до лета 2027 года.

Спортивный директор «Барселоны» Деку прокомментировал ситуацию с продлением контракта голкипера Войцеха Щенсны, сообщают Vesti.kz.По его словам, стороны близки к соглашению — новое трудовое соглашение будет рассчитано до 2027 года, и сейчас оформляются необходимые документы.«Войцех Щенсны подпишет новый контракт и останется с нами в следующем сезоне», — цитирует Деку журналист Фабрицио Романо.

Что интересного произошло 12 июня12 июня в России отмечается государственный праздник — День России. В этот день в 1990 году принята декларация о государственном суверенитете России. В документе было провозглашено, что главенство в стране имеет Конституция России и ее законы. Многими республиками СССР к тому времени уже было принято решение о суверенитете.В этот день, в 1991 году, в истории страны прошли первые открытые всенародные выборы президента, на которых победил Борис Ельцин.

Каталонская «Барселона» провела переговоры с 17-летним вингером Ламином Ямалем о новом трудовом соглашении, передает Sports.kz со ссылкой на Euro-football.ru. Как сообщает Todofichajes, футболист согласился продлить контракт с «сине-гранатовыми» до 2030 года. Сделка будет оформлена летом, когда игроку исполнится 18 лет.

Tazabek — Издание Tazabek подготовило ТОП самых читаемых новостей за неделю с 28 апреля по 4 мая 2025 года.С сегодняшнего дня действуют новые тарифы на электроэнергию (список)С 1 мая 2025 года в Кыргызстане изменились тарифы на электроэнергию. Об этом сообщает Министерство энергетики.«Это часть тарифной политики на 2025-2030 годы, цель которой – обеспечить стабильность энергосистемы и снизить бюджетный дефицит.

Tazabek — Bakai Bank совместно со Службой по контролю и надзору трудового законодательства при МТСОМ Кыргызской Республики провели важное мероприятие — конференцию по новому Трудовому кодексу КР.Мероприятие прошло в Бишкеке, в конференц-зале «Империал», и собрало более 200 участников — HR-специалистов, юристов, руководителей компаний и представителей кадровых служб со всего города и ближайших регионов.Конференция стала площадкой для открытого профессионального диалога между бизнес-сообществом и государственными органами.В ходе встречи участники получили возможность напрямую обсудить с представителями Министерства труда и инспекционных органов самые важные и актуальные вопросы:— как правильно оформлять трудовые договоры в соответствии с новыми требованиями,— какие изменения произошли в регулировании графиков работы, отпусков и условий труда,— как работодателям минимизировать риски и не нарушить права сотрудников в новых правовых реалиях.С приветственным словом к участникам обратилась HR-директор Bakai Bank Айсулуу Октябрьина Бакытовна, подчеркнув важность создания здоровой и безопасной рабочей среды, а также роли сотрудничества между бизнесом и государственными структурами в вопросах охраны труда.В Bakai Bank отметили, что поддержка подобных инициатив является частью стратегии банка по формированию справедливой деловой среды в Кыргызстане.«Честные, прозрачные и современные трудовые отношения — это не только юридическая обязанность, но и основа доверия, устойчивости бизнеса и общего развития страны», — заявили представители банка.Организаторы выразили благодарность участникам за активное участие, а также подчеркнули важность продолжения открытого диалога между всеми заинтересованными сторонами.За последними событиями следите в Телеграм-канале @tazabek_official

С 1 мая начнутся майские каникулы. Согласно новому Трудовому кодексу, были установлены майские каникулы: 1, 2, 3, 4, 6, 7, 8 мая. Эти дни будут нерабочими.5 мая отмечается День Конституции, 9 мая — День Победы. Эти дни также являются нерабочими.Tazabek узнал о том, как в эти дни работают коммерческие банки.«Айыл банк»С 1 по 9 мая — все точки обслуживания банка закрыты.С 10 мая — возобновляется работа отделений, функционирующих по шестидневному графику.«Мбанк»«Элдик банк»С 1 по 6 мая — все отделения банка закрыты.С 6 мая — возобновляется работа Центров обслуживания клиентов (ЦОК), с обслуживанием клиентов с 09:00 до 17:30.С 10 мая — открываются филиалы и сберкассы, работающие по субботнему графику.С 12 мая — банк переходит на обычный режим работы.При этом с 1 по 11 мая продолжают работу выездные кассы, размещённые в подразделениях ГТС при МФ КР и ГУОБДД МВД КР по следующему графику:«Оптима Банк»1 мая – все офисы закрыты.2, 3, 6, 7, 8 и 10 мая – работают все отделения, функционирующие по 6 — и 7-дневной рабочей неделе.4 и 11 мая (воскресенье) – работают офисы с 7-дневным графиком.5 и 9 мая – открыты следующие отделения:«Демир Банк»1, 5, 9 и 10 мая – работают следующие отделения:3 и 10 мая – работает:KICBС 1 по 9 мая – все подразделения закрыты, за исключением следующих, работающих в обычном режиме:«Керемет Банк»30 апреля – все отделения, работающие до 17:00, будут закрываться на час раньше, в 16:00.С 1 по 11 мая – выходные дни.

Вингер «Барселоны» Ламин Ямаль приближается к продлению контракта с родным клубом, передает Sports.kz со ссылкой на Euro-football.ru. Как сообщает портал TodoFichajes со ссылкой на программу El Chiringuito, накануне Ямаль вместе с агентом Жорже Мендешем провёл встречу с руководством клуба. Стороны обсудили условия нового контракта.

В четверг «Ливерпуль» объявил о продлении контракта с защитником Вирджилом ван Дейком, передает Sports.kz со ссылкой на Euro-football.ru. Как сообщает The Athletic, в новом трудовом соглашении нидерландского футболиста прописана высокая зарплата — примерно 400 тысяч фунтов в неделю. Предполагается, что это самая высокая зарплата среди защитников в Европе.

В пятницу было объявлено о том, что нападающий Мохаммед Салах продлил контракт с «Ливерпулем», передает Sports.kz со ссылкой на Euro-football.ru. Новое трудовое соглашение египтянина рассчитано до середины 2027 года. Главный тренер команды Арне Слот назвал ещё один плюс для «Ливерпуля» от продления соглашения со звёздным игроком.

В «Барселоне» решили продлить контракт с главным тренером команды — с Хансом-Дитером Фликом, пеередает Sports.kz со ссылкой на Euro-football.ru. Как сообщает испанское издание Sport, во вторник представители руководства каталонского клуба провели встречу с агентом Пини Захави. Эта встреча положила начало переговоров о продлении трудового соглашения немецким тренером.

Крайний нападающий «Баварии» Лерой Сане ведет переговоры с руководством мюнхенского клуба о продлении контракта, заканчивающийся грядущим летом. По информации Bild, стороны близки к подписанию нового трудового соглашения. Подчеркивается, что оно будет рассчитано на три года. При этом заработная плата 29-летнего футболиста будет понижена.

«Ливерпуль» проявляет интерес к 26-летнему центральному защитнику «Барселоны» Рональду Араухо, в котором мерсисайдцы видят потенциальную замену для 33-летнего Вирджила ван Дейка, чей контракт с клубом заканчивается грядущим летом.По информации Relevo, новое трудовое соглашение Араухо, подписанное с каталонским клубом в минувшем январе, предусматривает сумму отступных в размере 65-75 млн евро.

Египетский форвард Мохамед Салах может заключить новое трудовое соглашение с «Ливерпулем», передает Sports.kz о ссылкой на Euro-football.ru. Об этом рапортует Masrawy. Как стало известно журналистам, переговоры между мерсисайдцами и представителями Салаха продвигаются в позитивном ключе. «Ливерпуль» будет готов удовлетворить финансовые запросы нападающего после ухода защитника Трента Александера-Арнольда в мадридский «Реал».