Условия труда: новости

Tazabek — Кыргызская железная дорога, протяженностью 424,6 км, играет ключевую роль в транспортной системе республики. Она состоит из двух географически разделенных участков. Северный участок, длиной 323,4 км, соединяет Рыбачье с Турксибом в Казахстане и является важным транзитным коридором для грузов, следующих в Россию и другие страны Содружества.

Новый завод «Састобе Инновационный комплекс» запустили в Тюлькубасском районе, сообщает vera.kzВ строительство известкового производственного комплекса вложено 32 млрд тенге. Стоимость всего проекта составляет 180 млрд тенге. Основная задача компании наладить производство извести, каустической соды, карбида кальция, ПВХ и цемента.

Владелец карагандинского «Шахтёра» Тимур Турлов рассказал о кадровой политике клуба и объяснил, почему ставка делается на казахстанских специалистов, передает Sports.kz со ссылкой на Meta-ratings.kz.«Честно говоря, мы не видим необходимости в приглашении иностранных специалистов. Я вообще не вижу большие проблемы с наличием специалистов в Казахстане.

Tazabek — По итогам соответственного аудита государственного предприятия «Кара-Балтинский спиртзавод» за период с 1 января 2023 года по 31 декабря 2024 года в части оплаты труда выявлены нарушения трудового законодательства.Установлено, что без проведения обязательной аттестации рабочих мест и в нарушение постановления правительства КР от 27 апреля 2015 года №258 сотрудникам предприятия выплачивались 25% надбавки за вредные условия труда: — 2023 год — 494,6 тыс. сомов; — 2024 год — 766,4 тыс. сомов; — всего — 1 млн 261 тыс. сомов.Кроме того, в нарушение статей 100 и 114 Трудового кодекса КР (в действовавшей на момент аудита редакции) сотрудники привлекались к сверхурочной работе без письменного предложения (приказа директора предприятия).В результате за сверхурочные часы в соответствии с пунктом 3.5 Коллективного договора выплачено: — 2023 год — 343,7 тыс. сомов; — 2024 год — 369,9 тыс. сомов; — всего — 713,6 тыс. сомов.Общая сумма незаконных выплат составила более 1,97 млн сомов.Рекомендации аудита: — Строго соблюдать требования постановления правительства КР №258 от 27 апреля 2015 года, в том числе провести полный комплекс организационных мероприятий по аттестации рабочих мест. — Привлечение сотрудников к работе сверх нормативной продолжительности рабочего времени осуществлять строго в соответствии со статьёй 57 Трудового кодекса КР.За последними событиями следите в Телеграм-канале @tazabek_official

Tazabek — Председатель Кабинета министров Адылбек Касымалиев в рамках своей рабочей поездки в Берлин принял участие в 5-м заседании кыргызско-германского Делового совета. Об этом сообщила пресс-служба Кабмина.Открывая заседание, глава Кабмина подчеркнул, что «Кыргызстан и Германию связывают многолетние партнёрские взаимоотношения, основанные на взаимном уважении, доверии и стремлении к устойчивому развитию».

Напомним, в областном управлении здравоохранения ранее сообщили, что профсоюз медработников уже подготовил письмо в Министерство здравоохранения с предложением повысить подушевой тариф. Это могло бы со временем отразиться на уровне заработной платы. Также регион объявил о закупе 113 машин скорой помощи и двух единиц санавиации.Теперь же ситуацию прокомментировала министр здравоохранения РК Акмарал Альназарова.

«Проблема, когда всю вину пытаются возложить на работника, встречается довольно часто. В чем суть? Нужно честно сказать: если происходит несчастный случай, комиссия зачастую стремится переложить всю ответственность на самого работника. Якобы «сам виноват, не соблюдал технику безопасности», и в итоге 50%, а то и 70% вины навешивают на пострадавшего.

По словам фельдшеров, одна из проблем – нехватка машин и бригад. Там, где по нормам на 10 тысяч человек должна быть одна единица техники, в Темиртау нет даже половины. Это означает задержки, невозможность распределить вызовы и бешеную нагрузку на тех, кто выходит на смену. Одна из бригад, продолжают сотрудники, недавно за сутки закрыла 24 вызова.Изношенный автопарк, отсутствие стимулирующих выплат, низкая зарплата – все это, говорят фельдшеры, уже не просто неудобства, а причина массового выгорания.

Tazabek — Кабинет министров постановлением №708 от 30 октября 2025 года внёс изменения в Программу формирования и развития опорных точек роста (ОТР) в регионах на 2025–2030 годы.Ключевые правкиИнвестклимат в ОТР. Обновлена «Задача 1» (п.2.2): госорганы и ОМСУ должны создавать благоприятные условия для инвесторов и помогать при запуске производств, снижая издержки и повышая экспортную конкурентоспособность.Промышленные площадки.

Нападающий «Реала» Килиан Мбаппе продолжает судебную тяжбу с ПСЖ по финансовым вопросам, оставшимся после его ухода летом 2024 года, сообщают Vesti.kz.На последнем заседании выяснилось, что футболист требует от парижского клуба 240 миллионов евро.Как сообщает RMC Sport, в эту сумму включены невыплаченные зарплаты и бонусы, компенсации за период отстранения и увольнения, отпускные, а также претензии, связанные с психологическим давлением и нарушением условий труда.При этом ПСЖ подало встречный иск, требуя от Мбаппе 180 миллионов евро в качестве компенсации ущерба.

Поправки уточняют, какие доходы работников учитываются при расчете обязательных профессиональных пенсионных взносов. Теперь в расчет включаются все ежемесячные доходы, предусмотренные Налоговым кодексом. При этом ряд выплат, освобожденных от налогообложения, не учитывается.Изменения касаются также самозанятых, индивидуальных предпринимателей и лиц, работающих через интернет-платформы.

Идеи по улучшению жизни футболистов обсуждались на встрече между руководством мирового футбола и несколькими профсоюзами игроков, сообщает Sports.kz со ссылкой на Euro-football.ru.Об этом передает официальный сайт ФИФА. В ходе данной встречи, которая прошла на территории Марокко, были одобрены следующие ключевые инициативы, связанные с условиями труда игроков: — Не менее 72 часов отдыха между матчами;— Период отдыха в межсезонье — не менее 21 дня; — Один выходной в неделю.Также на встрече говорилось о необходимости принятия дополнительных мер, связанных с дальними перелётами и климатическими условиями, с которыми приходится сталкиваться футболистам.

По данным Комитета государственной инспекции труда Министерства труда и социальной защиты населения РК, на 1 октября 2025 года в результате несчастных случаев на производстве пострадали 934 работника, 133 из которых погибли.По итогам полугодия уровень производственного травматизма (коэффициент частоты несчастных случаев на 1000 работающих) составил 0,13.Высокий уровень травматизма преимущественно сохраняется в промышленных регионах республики.

Tazabek — Кабинет министров постановлением №659 от 10 октября 2025 года принял республиканский бюджет на 2026 год и плановый период 2027–2028 годов и направил его на утверждение в Жогорку Кенеш нового созыва.В числе прочего Кабмин установил размер минимальной заработной платы: в качестве размера месячной заработной платы за труд неквалифицированного работника, полностью отработавшего норму рабочего времени при выполнении простых работ в нормальных условиях труда.Минимальная заработная плата не используется для расчета доплат и надбавок, премий и других социальных выплат, за исключением определения размера среднемесячной заработной платы для исчисления пенсий в соответствии с законодательством в сфере государственного пенсионного социального страхования.За последними событиями следите в Телеграм-канале @tazabek_official

Эта мера поддержки действует с января 2024 года и направлена на тех, кто длительное время трудился на производстве с повышенным риском для здоровья. Всего за выплатой обратились 5468 казахстанцев, причем подавляющее большинство заявлений были удовлетворены.Среди них 431 человек получил ССВ из двух источников финансирования — республиканского бюджета и Единого накопительного пенсионного фонда.

Tazabek — Сегодня, 23 октября, заместитель председателя Кабинета министров-председатель ГКНБ генерал-полковник Камчыбек Ташиев принял участие в церемонии открытия нового здания Нарынского районного предприятия электрических сетей. Об этом сообщила пресс-служба ГКНБ.«Новое здание, расположенное в центре Нарына, построено в соответствии с современными архитектурными требованиями.

В Шымкенте продолжает расти на фоне низких зарплат онлайн-торговля, передает vera.kz со ссылкой на министра торговли и интеграции РК Армана Шаккалиева.Несмотря на сложные экономические условия и низкий уровень заработной платы, город Шымкент демонстрирует значительный рост в сфере онлайн-торговли. Этот феномен вызывает интерес и удивление, учитывая, что многие жители региона сталкиваются с финансовыми трудностями.Так же хочется отметить, что по данным Бюро национальной статистики и портала Enbek.kz, уровень заработной платы в Казахстане остается достаточно низким, что подтверждается статистикой по вакансиям.

Депутаты сената на пленарном заседании 9 октября 2025 года ратифицировали Конвенцию об установлении минимальной заработной платы с особым учетом развивающихся стран, передает Arnapress.kz со ссылкой на Telegram-канал ZANGER.PRG.Документ направлен на подпись президенту.Конвенция обязывает каждого члена Международной организации труда ввести систему установления минимальной заработной платы, включающую в себя всю группу наемных работников, условия труда которых могут быть применены к такой системе.Для этого устанавливаются следующие общие принципы:При расчете МЗП будут учитывать не только сухие макроэкономические показатели, но и реальные потребности наших граждан.Фото: arnapress.kz

Сенатор Асем Рахметова отметила, что Конвенция обязывает каждого члена Международной организации труда ввести систему установления минимальной заработной платы, включающую в себя всю группу наемных работников, условия труда которых могут быть применены к такой системе. Для этого устанавливаются следующие общие принципы: — внедрение системы минимальной заработной платы; — участие сторон социального партнерства при установлении и пересмотре минимальной заработной платы; — учет экономических факторов и потребностей работников при определении минимальной заработной платы и запрет на дискриминацию в области оплаты труда.«Задачей закона является закрепление на международном уровне существующих подходов Казахстана к определению минимальной заработной платы и укрепление правовой базы социального диалога, особенно в части участия сторон в установлении минимальной заработной платы», – сообщила сенатор.Отмечается, что принятие Закона не влечет негативных политических, правовых, финансово-экономических и иных последствий, а также финансовых потерь из республиканского бюджета.«В результате принятия Закона будет достигнуто подтверждение приверженности Казахстана к международным обязательствам в рамках членства в Международной организации труда и обеспечен баланс между социальной справедливостью и экономической обоснованностью при установлении минимального уровня оплаты труда», – резюмировала Асем Рахметова.Как отметил на заседании председатель Сената Маулен Ашимбаев, Конвенция позволит при расчете минимальной зарплаты учитывать не только сухие макроэкономические показатели, но и реальные потребности наших граждан.

Одна из мер поддержки, которая долго обсуждалась в обществе — это ранний выход на отдых. В 2024 году по поручению Главы государства была введена специальная социальная выплата для лиц, достигших 55 лет и имеющих стаж участия в накопительной пенсионной системе, за которых перечислялись обязательные пенсионные взносы не менее семи лет, — сказала Светлана Жакупова.Второй мерой поддержки стало перечисление работодателями обязательных профессиональных пенсионных взносов за людей, работающих в особо тяжёлых и опасных условиях труда.«Все работодатели на производствах с вредными и опасными условиями труда заключают коллективные договоры.

Tazabek — Кабинет министров постановлением от 25 апреля 2025 года № 236 (в редакции от 19 сентября 2025 года № 592) утвердил новое положение о фонде развития Государственной таможенной службы.Документ направлен на повышение эффективности управления государственными финансами и совершенствование финансового обеспечения деятельности таможенных органов.Основные положения постановления:Постановление признает утратившими силу ряд нормативных актов, регулирующих деятельность фонда с 2005 года, включая постановления правительства 2005, 2007, 2008, 2009, 2011 и 2018 годов.В редакции постановления Кабинета Министров КР от 19 сентября 2025 года № 592)Глава 1.

Tazabek — Кабинет министров постановлением от 12 июня 2025 года № 334 (в редакции от 19 сентября 2025 года № 592) принял решение о передаче государственного предприятия Центр «единого окна» в сфере внешней торговли в ведение Государственной таможенной службы.Ранее Центр находился в структуре Министерства экономики и коммерции.

Tazabek — Кабинет министров внес изменения в устав государственного предприятия «Дирекция по управлению объектами» при ГАУГИ.Как говорится в постановлении от 13 сентября, пункт 11 изложен в следующей редакции:11. Предприятие имеет филиалы:Пункт 15 изложен в следующей редакции:15. Целью деятельности Предприятия является извлечение прибыли для пополнения государственного бюджета на базе конфискованных объектов и имущества, перешедших в государственную собственность согласно решениям судов и/или иным соглашениям гражданско-правового характера, а также другого государственного имущества.Пункт 34 изложен в следующей редакции:34.

Как пояснили в минтруда Казахстана, согласно подпункту 56 пункта 1 статьи 1 Кодекса, совместительство определяется как выполнение другой регулярной оплачиваемой работы на условиях трудового договора в свободное от основной работы время. При заключении договора с другим работодателем требуется справка о характере и условиях труда с основного места работы.Норма также закрепляет, что суммарная продолжительность работы по основному месту и по совместительству не должна превышать норму рабочего дня более чем на 4 часа.

Министерство труда и социальной защиты населения РК сообщает, что, в соответствии с Трудовым кодексом РК, казахстанцы могут работать на нескольких работах и у разных работодателей, но при этом должно соблюдаться определенное ограничение, передает Arnapress.kz со ссылкой на пресс-службу ведомства.В соответствии с подпунктом 56 пункта 1 статьи 1 Трудового кодекса РК, совместительство – это выполнение работником другой регулярной оплачиваемой работы на условиях трудового договора в свободное от основной работы время.Согласно пункту 4 статьи 32 Кодекса, для заключения трудового договора о работе по совместительству с другим работодателем работник представляет справку о характере и условиях труда по основному месту работы (место работы, должность, условия труда).В соответствии с пунктом 3 статьи 68 Кодекса, суммарная продолжительность ежедневной работы по месту основной работе и работы по совместительству не должна превышать норму продолжительности ежедневной работы, установленную пунктом 4 статьи 71 настоящего Кодекса, более чем на четыре часа.Согласно пункта 5 статьи 92 Кодекса, работникам, работающим по трудовому договору о работе по совместительству, оплачиваемые ежегодные трудовые отпуска предоставляются одновременно с отпуском по основной работе.«Если продолжительность оплачиваемого ежегодного трудового отпуска по трудовому договору о работе по совместительству меньше продолжительности отпуска по основной работе, работодатель по просьбе работника – совместителя предоставляет ему отпуск без сохранения заработной платы на дни, составляющие разницу в продолжительности отпусков.Таким образом, работник может работать на нескольких работах и у разных работодателей, но при этом должно соблюдаться ограничение: не более восьми часов на основной работе и не более четырех часов по совместительству, всего не более 12 часов в день», – уточнили в пресс-службе МТСЗН РК.Необходимо отметить, что согласно подпункту 5 пункта 2 статьи 26 Кодекса, не допускается трудоустройство на работу по совместительству работников, не достигших восемнадцатилетнего возраста, и работников, занятых на тяжелых работах, работах с вредными и (или) опасными условиями труда, за исключением медицинских работников.Кроме того, в соответствии с законом «О государственной службе Республики Казахстан», работа по совместительству запрещена государственным служащим, которые не имеют права заниматься другой оплачиваемой деятельностью, кроме педагогической, научной и творческой.Так, любой совершеннолетний гражданин, не подпадающий под вышеуказанные ограничения, может работать по совместительству.«Напомним, накануне, отвечая на вопросы журналистов в кулуарах Мажилиса Парламента РК, вице-министр труда и социальной защиты населения РК Олжас Анафин сообщил, что в настоящее время Комитетом государственной инспекции труда осуществляется мониторинг внесения работодателями информации по заключенным трудовым договорам в Единую систему учета трудовых договоров (далее – ЕСУТД).

Минздрав представил обновлённую систему стимулирующего компонента подушевого норматива, которая мотивирует медицинских работников первичной медико-санитарной помощи.«Необходимость совершенствования системы связана с особыми условиями труда врачей первичного звена, высокой психоэмоциональной нагрузкой и возрастающей ролью профилактики хронических неинфекционных заболеваний.

В настоящее время проходят регистрацию нормативные правовые акты, направленные на реализацию закона. Зарплаты работников водного хозяйства увеличат с сентября текущего года.«В общей сложности увеличится заработная плата более 25 тысяч работников, оказывающих регулируемые услуги водоснабжения и водоотведения.

Проект выявляет новые и трансформирующиеся профессии и предлагает профдиагностическое тестирование на платформе EduNavigator.kz.«Платформа помогает школьникам понять свои способности и интересы и подсказывает подходящие профессии и учебные заведения», — отметили в министерстве.С 2022 по 2024 годы профдиагностику прошли более 100,6 тысяч учащихся в Алматы, области Жетысу, Павлодарской, Мангистауской, Карагандинской, Актюбинской, Акмолинской и Жамбылской областях.

Торжественность обстановки ощущалась уже при входе во Дворец горняков: именно здесь, на площади, гостей встречал карагандинский джазовый оркестр «Биг-Бэнд». На встречу прибыл и аким Карагандинской области Ермаганбет Булекпаев. Поздравляя с предстоящим праздником, глава региона отметил: в этом году шахтёры нашей области добыли 4,2 миллиона тонн угля – а это на 15% больше, чем за тот же период прошлого года.

Ход реализации стратегии развития медицинского образования обсудили на выездном совещании в Караганде. Участие в нём принял председатель комитета по социально-культурному развитию Мажилиса Парламента Асхат Аймагамбетов.Особое внимание уделили вопросам улучшения условий труда для врачей, согласившихся работать в сёлах.