дошкольное образование: новости — страница 4

Касым-Жомарт Токаев сказал, что учителя – это интеллектуальный авангард страны, закладывающий фундамент долгосрочного прогресса нации.«Мы можем иметь лучшие программы, современные школы и передовую систему управления, но ничего не добиться без хороших учителей. Поэтому необходимо уделить особое внимание набору в педагогические вузы целеустремленной, способной молодежи.

Фото: Владимир ТретьяковОгромную роль в укреплении кадрового потенциала страны играет среднее образование. Об этом в Послании народу «Справедливый Казахстан: закон и порядок, экономический рост, общественный оптимизм» сказал президент Касым-Жомарт Токаев, сообщает пресс-служба Акорды.Глава государства напомнил, что в Казахстане реализуется национальный проект «Комфортная школа».

rawpixel.com. Для оказания консультативной помощи родителям по уходу и развитию детей с раннего возраста запускается мобильное приложение «Беске дейін үлгер», передает центр деловой информации Kapital.kz со ссылкой на пресс-службу Минпросвещения РК.Как поясняется, мобильное приложение предоставляет родителям, воспитывающим детей в домашних условиях, доступный и понятный контент по здоровью, питанию, воспитанию, развитию навыков и взаимодействию.

Фото: пресс-служба акимата АлматыСумма планируемых изменений в бюджет Алматы составит 83 млрд тенге. Об этом на XXII сессии маслихата сказал заместитель акима Аскар Амрин,сообщает корреспондент центра деловой информации Kapital.kz со ссылкой на пресс-службу маслихата.«В данном уточнении бюджета будут использованы средства в сумме 54,9 млрд тенге, образовавшиеся за счет внутреннего перераспределения между администраторами бюджетных программ и использования свободных остатков с предыдущего года в сумме 28,1 млрд тенге», — пояснил Аскар Амрин.Средства направят на реализацию приоритетных и социально важных для горожан проектов, сказал руководитель управления финансов Канат Сухамбеков.

Как считает директор департамента дошкольного образования, для учителей начальных классов карта станет важным инструментом в дальнейшем освоении детьми школьной программы. Карта переведена в цифровой формат и интегрирована с Национальной образовательной базой данных, что позволяет передавать информацию в школы и обеспечивает плавный переход между дошкольным и начальным образованием.«Индивидуальная карта развития ребенка предшкольного возраста позволяет нам глубже понять потребности каждого ребенка и подготовить его к успешному началу обучения в школе.

Индивидуальная карта развития ребенка предшкольного возраста появилась в организациях образования Казахстана.Карта автоматизирована Министерством просвещения РК.Директор Департамента дошкольного образования Минпросвещения РК Манар Адамова отметила, что для учителей начальных классов карта станет важным инструментом в дальнейшем освоении детьми школьной программы.По ее словам, карта переведена в цифровой формат и интегрирована с Национальной образовательной базой данных, что позволяет передавать информацию в школы и обеспечивает плавный переход между дошкольным и начальным образованием.По данным Минпросвещения РК, в стране функционирует более 11,5 тыс. дошкольных организаций, в которых числятся около 1 млн детей двух-шести лет.Zakon.kz

Конференция прошла с охватом более 600 участников и в прямом эфире социальных сетей и с охватом более 10 тысяч представителей учительской и родительской общественности. Здесь традиционно подвели итоги работы региональной системы образования в прошедшем учебном году и определили цели на новый учебный год.

Фото: сайт акимата г. АлматыВ Алматы реализован проект «Легкий портфель» с помощью платформы TopIQ.kz, к которой подключены все школьники города. Цифровые учебники дают доступ к обновляемой информации, интерактивным элементам для улучшения понимания учебного материала, снижение физического веса школьного портфеля.

Государственная аттестация прошла в 2012 организациях образования (аттестованы – 532 (26%), не аттестованы – 1480 (74%), из них 1047 организаций среднего образования (аттестованы – 234 (22%), не аттестованы – 813 (78%), 963 организации дошкольного образования (аттестованы – 298 (31%), не аттестованы – 665 (69%), две организации технического и профессионального образования (аттестованы – 0%, не аттестованы – 2 (100%).Основной причиной, по которым организации образования не прошли аттестацию, является несоблюдение требований стандарта, а именно: — в дошкольных организациях образования – несоответствие организованной учебной деятельности требованиям стандарта (57%), несоответствие образовательной деятельности учебным образовательным программам (55%), необеспеченность оборудованием и мебелью в соответствии с нормами (65%); несвоевременное повышение (подтверждение) педагогами уровня квалификационной категории (50%), несоблюдение возрастной периодизации при комплектовании групп (63%); — в организациях среднего образования – несоответствие рабочих учебных планов требованиям стандарта и ТУП (29%), организация учебного процесса без учета особых образовательных потребностей и индивидуальных возможностей обучающихся (19%), несоответствие квалификационным требованиям (отсутствие доменного имени третьего уровня в зоне edu.kz (11%), слабая оснащенность объектов (16%), непрохождение педагогами курсов повышения квалификации (29%); — в организациях технического и профессионального образования – несоответствие образовательных программ требованиям стандарта (50%), проведение текущего контроля успеваемости, промежуточной и итоговой аттестации с нарушениями (50%), несоблюдение требований при реализации учебного процесса по кредитной технологии обучения (100%), несоблюдение объема учебного времени (50%).В соответствии с Законом «Об образовании» в 69 учебных заведениях (58 школ, 7 детских садов и 4 колледжа), повторно не прошедших процедуру государственной аттестации, был проведен профилактический контроль с посещением, в ходе которого выявлено 136 (52%) грубых, 56 (22%) значительных, 68 (26%) незначительных нарушений.

Депутаты фракции ЛДПР подготовили законопроект, в котором предложили увеличить налог для мигрантов, работающих по патенту, до 30%.В России нерезиденты и так платили налог в 30%, но мигранты с патентами платили 13%. Глава фракции ЛДПР Леонид Слуцкий считает, что мигранты должны платить больше налогов, потому что они отправляют свои деньги родным.«Деньги должны работать на нашу страну, а не на родину мигрантов», — утверждает Слуцкий.

Как отмечается, качественной составляющей экономического роста станет кратное увеличение инвестиций в основной капитал и производительности труда, сопровождающееся увеличением выпуска товаров верхнего и среднего переделов.«В сочетании с устойчивым использованием ресурсов и защитой окружающей среды, а также дальнейшим улучшением системы правосудия и правоохранительных органов инициативы государства будут направлены на повышение благосостояния населения и построение инклюзивного общества путем создания равных возможностей для каждого гражданина», – говорится в документе.Основные принципы реализации планаСтруктурное обновление и стабильный рост экономики – фундаментальные задачи, от которых зависит улучшение благосостояния казахстанцев и выполнение целей Национального плана развития РК до 2029 года.В связи с чем в рамках Национального плана развития определены пять сквозных принципов, лежащих в основе экономических преобразований.

Замглавы Кабмина Эдиль Байсалов прокомментировал предлагаемые в России меры по ужесточению законодательства.В частности, он высказался о недавнем законопроекте, внесенном в Госдуму. Ряд депутатов предлагают запретить трудовым мигрантам работать в сферах школьного и дошкольного образования, медицины и фармацевтики, перевозке пассажиров, а также работать курьерами и заниматься «некоторыми видами деятельности, которые приносят доход выше среднего либо могут быть востребованы гражданами РФ». «Мы исходим из того, что эти и другие обсуждаемые в Госдуме РФ поправки и ограничения не относятся к гражданам Кыргызской Республики.

На рассмотрение в Госдуму РФ поступил законопроект, предлагающий запретить трудовым мигрантам работать в сферах школьного и дошкольного образования, медицины и фармацевтики, перевозке пассажиров, а также заниматься «некоторыми видами деятельности, которые приносят доход выше среднего либо могут быть востребованы гражданами РФ».

Новая система ваучерного финансирования детских садов Indigo основана на принципе «деньги следуют за ребенком». Авторы программы утверждают, что это только повысит качество дошкольного образования: ваучерная система позволит выбрать наиболее подходящие для ребенка детские сады и контролировать качество услуг.«После открытия дошкольной организации она отправляет необходимый пакет документов в отдел образования.

rawpixel.com. В первом квартале текущего года в Казахстане оказали услуги в сфере дошкольного воспитания и обучения на сумму 220,7 млрд тенге — на 20,7% больше, чем в аналогичном периоде 2023 года, передает Energyprom.kz.В разрезе форм собственности больше всего услуг было оказано государственными предприятиями: 124,4 млрд тенге, годовой рост — на 19,4%.

По словам директора департамента дошкольного образования Манар Адамовой, для успешной реализации программы в школах создаются благоприятные условия для обучения, она рассчитана на 1 месяц. Занятия проводятся ежедневно длительностью по 30 минут с 10-минутными перерывами. Такие занятия проводят учителя начальной школы или педагоги предшкольных классов.«Программа «Балақайлар мектебі» организована для выравнивания стартовых возможностей будущих первоклассников перед началом школьного обучения.

По итогам первого полугодия 2024 года в детских садах страны было создано почти 28 тысяч новых мест. Это позволило увеличить охват детей качественным дошкольным воспитанием и обучением до 91,5%.«Открытие новых мест осуществляется за счет строительства, реконструкции и расширения действующих дошкольных организаций, создания мини-центров и размещения государственного образовательного заказа в частных дошкольных учреждениях.

Исследование проводили по 110 показателям, из которых 70 статистических и 40 опросных показателей. По словам экспертов, позиции городов лидеров сложились в результате позитивной динамики ряда статистических показателей и положительных результатов опроса жителей городов, который затрагивал различные качественные оценки жизниВ Институте экономических исследований отметили, что несмотря на то, что большая часть показателей относятся к статистике и экономическому блоку, города республиканского значения не стали лидерами рейтинга.

Фото: Владимир ТретьяковИнститут экономических исследований (ERI) опубликовал Национальный рейтинг качества жизни в 26 городах Казахстана по итогам 2023 года. Лидерами после обработки 110 показателей — 70 статистических и 40 опросных — стали Туркестан, Актау, Степногорск, Кызылорда и Атырау, сообщает корреспондент центра деловой информации Kapital.kz со ссылкой на данные исследования. «Нижние строчки рейтинга — от лучших значений к худшим — занимают Кокшетау, Конаев, Шымкент, Жанаозен, Актобе.

«Начала оформлять ребенка в садик на ул. Новаторов. Заведующая отказала брать его в государственную группу, говорит, не все прививки, у него часть прививок сделана, а на несколько медотвод от врача. При этом в платную группу за 50 тысяч тенге в том же здании можно. Скажите, есть ли такое правило?» — задается вопросом жительница Актобе.В управлении образования ответили на вопрос горожанки.«Согласно Правилам допуска в дошкольные организации детей, не получивших плановые профилактические прививки, и пороговый уровень коллективного иммунитета, утвержденные приказом Министра здравоохранения Республики Казахстан от 20 декабря 2020 года № ҚР ДСМ–289/2020 пороговый уровень охвата детей плановыми профилактическими прививками для достижения коллективного иммунитета в группах дошкольных организаций соблюдается на уровне не менее 90% от общего количества детей в группе.

Председатель Комитета по охране прав детей Министерства просвещения РК Насымжан Оспанова сообщила, что всего в республике 6,8 миллионов детей.По её словам, новая модель дошкольного воспитания и обучения, внедряемая с 2022 года, показывает положительные результаты.«Организация воспитательно-образовательного процесса через игру и различные виды деятельности создаёт оптимальные условия для физического, интеллектуального и личностного развития детей.

По мнению экспертов, в числе самых «нужных»: бухгалтеры, охранники и инкассаторы, водители, учителя, средний медперсонал и воспитатели в дошкольных образовательных учреждениях.Топ-лист востребованных профессий основывается на актуальном Национальном классификаторе занятий и выглядит следующим образом: — Бухгалтеры – 93 тыс. человек. — Охранники, инкассаторы и родственные профессии – 77 тыс. человек. — Продавцы магазинов и их помощники – 77 тыс. человек. — Водители и шоферы автомобилей – 44 тыс. человек. — Учителя средней школы по общественным наукам – 35 тыс. человек. — Средний медицинский персонал по уходу – 33 тыс. человек. — Воспитатели в дошкольном образовании – 32 тыс. человек. — Учителя средней школы по естественным наукам – 31 тыс. человек. — Офисные служащие (общий профиль) – 30 тыс. человек. — Учителя начальной школы – 26 тыс. человек. — Первые руководители учреждений, организаций и предприятий – 24 тыс. человек. — Агенты по операциям с недвижимостью и другой собственностью – 24 тыс. человек. — Водители грузового автомобиля – 24 тыс. человек. — Водители такси – 19 тыс. человек. — Повара – 19 тыс. человек. — Сварщики – 17 тыс. человек. — Повара в заведениях быстрого питания, кроме фастфуда – 17 тыс. человек. — Иные учителя средней школы – 16 тыс. человек. — Руководители строительных подразделений – 15 тыс. человек. — Парикмахеры – 13 тыс. человек. — Бригадиры над строителями-монтажниками, строителями-отделочниками, малярами – 13 тыс. человек. — Сантехники – 13 тыс. человек. — Учителя средней школы по математическим наукам – 12 тыс. человек. — Фермеры и рабочие по производству смешанной продукции – 12 тыс. человек. — Водители автобусов – 12 тыс. человек.В целом, согласно прогнозу аналитиков ЦРТР, в базовом сценарии спрос на новых наемных работников, включая новый спрос и спрос по замещению, суммарно составит 1,9 млн человек.Новый спрос представляет собой прирост численности наемных работников, обусловленный экономическим ростом.

Фото: Руслан ПряниковЭксперты «Центра развития трудовых ресурсов» (ЦРТР) подготовили Краткосрочный прогноз вакансий на базе данных Электронной биржи труда (ЭБТ) Enbek.kz на II-IV кварталы 2024 года. Наиболее востребованными в 2024 году квалифицированными профессиями станут учителя и средний медицинский персонал, сообщает корреспондент центра деловой информации Kapital.kz со ссылкой на пресс-службу центра.В течение года, в зависимости от сценария, ожидается, что количество заявленных на ЭБТ вакансий составит от 1,15 до 1,3 млн единиц.

По словам директора департамента дошкольного образования Минпросвещения РК, за три месяца 2024 года уже открылись 125 дошкольных организаций на 8849 мест. «Открытие новых мест планируется за счет строительства, реконструкции и расширения действующих дошкольных организаций, расширения сети мини-центров при общеобразовательных школах и на первых этажах жилых комплексов, размещения государственного образовательного заказа в частных дошкольных организациях.

Как утверждает глава отдела дошкольного воспитания министерства образования и науки РК, за первые три месяца 2024 года было запущено 125 новых дошкольных учреждений, предоставляющих 8 849 мест для детей.«Мы планируем увеличить количество мест благодаря строительству новых и реорганизации существующих дошкольных учреждений, а также путем создания мини-центров при школах и в первых этажах многоквартирных домов.

Tazabek — Более 200 сотрудников налоговой службы прошли обучение по предоставлению налоговых услуг и консультаций предпринимателям, желающим впервые открыть детсады домашнего типа в жилых помещениях.Программа тренинга построена на алгоритме действий по открытию данного бизнеса и охватывает все этапы: прохождение налоговой регистрации, выбор налогового режима, ставки и льготы.В ГНС напомнили, что в Кыргызстане успешно реализуется инициатива по развитию дошкольного образования в рамках программы «Правительственные акселераторы».«В настоящее время создаются условия для открытия детсадов домашнего типа в жилых помещениях.

unsplash.comВклад в экономическое и социальное развитие регионов, экологические проекты, поддержка местных сообществ, спонсорство и благотворительность – все это корпоративная социальная ответственность. Поскольку промышленность традиционно играет большую роль в национальной экономике, составляя долю в производстве ВВП – 26,4%, то и корпоративная социальная ответственность предприятий очень весома для регионов.Корпоративная социальная ответственность (КСО) горнодобывающих предприятий — это концепция, в которой компании учитывают интересы общества, принимая на себя ответственность за воздействие своей деятельности на стейкхолдеров — сотрудников, акционеров, местные сообщества и окружающую среду во всех аспектах своей деятельности.

rawpixel.comЖенщин в Казахстане больше, чем мужчин, – 51,2% населения. При этом населенный пункт с самой большой долей женщин – поселок Шульбинск в области Абай, 56,3%, с самой низкой – поселок Жезказган возле одноименного города в Ұлытау (25%). Об этом пишет Telegram-канал DataHub.Среднемесячная зарплата сотрудниц в целом на 21% ниже, чем у сотрудников.

Итоги прошедшего года подвело управление образования Костанайской области с участием главы региона. Есть чем гордиться, и о чем волноваться. Радуют достижения учащихся. За 3 года призерами Республиканской олимпиады школьников стали 90 ребят, на международном уровне в нашей копилке 17 призовых мест престижных международных олимпиад и 35 мест на международных научных конкурсах.

Владимир Константинович с трудом повернул ключ в замке, придерживая под мышкой разноцветные вьетнамские тазики из пластмассы. В другой руке — тяжелая сумка с вонючими духами, разлитыми в каком-то ханойском подвале. Он вошел в квартиру — навстречу вся семья, жена с младшей дочкой на руках и старшая дочь-школьница.