Facebook | Город Алматы 
Выберите город
А
  • Актау
  • Актобе
  • Алматы
  • Аральск
  • Аркалык
  • Астана
  • Атбасар
  • Атырау
Б
  • Байконыр
Ж
  • Жезказган
  • Житикара
З
  • Зыряновск
К
  • Капчагай
  • Караганда
  • Кокшетау
  • Костанай
  • Кызылорда
Л
  • Лисаковск
П
  • Павлодар
  • Петропавловск
Р
  • Риддер
С
  • Семей
Т
  • Талдыкорган
  • Тараз
  • Темиртау
  • Туркестан
У
  • Урал
  • Уральск
  • Усть-Каменогорск
Ф
  • Форт Шевченко
Ч
  • Чимбулак
Ш
  • Шымкент
Щ
  • Щучинск
Э
  • Экибастуз

На работу допоздна пожаловались около половины опрошенных алматинских госслужащих

Дата: 02 марта 2018 в 17:03

На работу допоздна пожаловались около половины опрошенных алматинских госслужащих

42 процента из 2 852 опрошенных госслужащих в Алматы сообщили, что им приходится часто задерживаться на работе. Такие данные озвучила на заседании совета по этике Алматы заместитель руководителя департамента Агентства по делам государственной службы и противодействию коррупции Алматы Шынар Алимхан, передает корреспондент Tengrinews.kz.

Всего было опрошено порядка 62 процентов госслужащих в Алматы.

32 процента признались, что их зарплата не соответствует функциональным обязанностям. Вместе с тем 57 процентов считают, что получают справедливую заработную плату.

Как выяснилось, 22 процента недовольны распределением премий.

«Это говорит о том, что премии распределяются непрозрачно», — сказала глава департамента АДГСПК по Алматы Айгуль Байханова.

28 процентов опрошенных, отвечая на вопрос о нематериальном стимулировании, заявили, что не смогли отправиться на повышение квалификации. Хотя, как пояснили в ходе заседания совета по этике, по законодательству раз в три года госслужащий должен направляться на повышение квалификации.

Еще 3 процента отметили, что нестабильно получают заработную плату. Несвоевременно получали возмещение затрат на командировки 7 процентов. О несвоевременности предоставления отпусков сказали также 3 процента опрошенных.

«Как может быть, чтобы в наше время люди несвоевременно получали заработную плату. Тем более в государственных учреждениях. Пусть и цифра в 3 процента, не большая», — отреагировала глава департамента АДГСПК.

Не располагают достаточными условиями для выполнения своей работы (обеспеченность оргтехникой, канцелярскими товарами) 6 процентов госслужащих.

«И это в то время, когда у нас бюджетное финансирование достаточное», — прокомментировала Байханова.

На заседании совета по этике также рассказали, что 1 505 госслужащих в Алматы были привлечены к дисциплинарной ответственности в 2017 году.

По сообщению сайта TengriNews