Заявки на участие в конкурсе принимаются до 28 февраля посредством онлайн-регистрации на официальном сайте конкурса www.zhasorken.skcu.kz.
«Жас Өркен» – программа по отбору, привлечению и развитию талантливой молодёжи. Участники проекта в перспективе станут топ-менеджерами и руководителями в компаниях группы фонда. Молодым специалистам за 2 года предстоит пройти интенсивное обучение и четыре ротации по 5 месяцев в ведущих компаниях Казахстана, развить hard — и soft-навыки, обрести профессиональный опыт под руководством лучших наставников группы «Самрук Қазына» и в итоге получить работу в нацкомпаниях.
В 2022 году набор участников будет производиться по четырём направлениям:
— инженерные специальности в области телекоммуникаций, в нефтегазовой отрасли, в тепло — и электроэнергетике, в области железнодорожного транспорта, авиаперевозок, атомной промышленности, горнодобывающей отрасли, металлургии, химического производства и нефтехимии;
— ESG: специалисты по устойчивому развитию, в области охраны окружающей среды, охраны труда и промышленной безопасности, управления рисками, управления персоналом;
— IT-специалисты: аналитики данных, бизнес-аналитики, разработчики;
— финансовые и инвестиционные аналитики.
Во время прохождения ротаций в 2021 году молодые специалисты «Жас Өркен» участвовали в реализации самых актуальных проектов в группе компаний. К примеру, это такие проекты, как big data в телекоммуникационной индустрии и на производстве, информационная система ABAI АО «НК «КазМунайГаз», проекты по оптимизации на производственных предприятиях, в логистике и авиации, в сфере обработки и визуализации данных по COVID-19.
Оператором программы «Жас Өркен» является корпоративный университет «Самрук Қазына».
zhasorken.skcu.kz
По сообщению сайта EKaraganda.kz